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Description de l'entreprise
Quincaillerie et matériaux de construction.
Description de l’offre d’emploi
Le titulaire de ce poste aura les responsabilités clés suivantes :
Offrir un excellent service et fidéliser la clientèle;
Favoriser l’innovation afin d'accroître les ventes;
Améliorer et perfectionner les capacités de vente des employés en encourageant
l’usage et la mise en place des techniques de vente et des programmes de l’entreprise;
Respecter les politiques et procédures du magasin en matière de préventions des
pertes et de santé et sécurité au travail;
Soutenir et coacher l'équipe de gestion en assurant la mise en place de bonnes
pratiques dans les départements dans le but de maximiser la productivité;
Promouvoir et maintenir un milieu de travail sain et sécuritaire, suivre les procédures de l’entreprise et prendre les mesures pour corriger les lacunes.
Accomplir les autres tâches demandées et définies par son supérieur en lien avec la nature de l'emploi.
Aptitudes requises :
Être doué pour la communication interpersonnelle et le travail d’équipe;
Être orienté vers les résultats et le service aux clients;
Démontrer un bon sens du leadership et aimer la prise de décision ;
Savoir déléguer, informer et gérer les priorités.
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
Expérience:
Langues
Expérience2 à 3 ansTravailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)
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