Bienvenue dans une équipe où l'expertise rencontre l'innovation ! Nous sommes à la recherche d'un Ingénieur de projets passionné pour rejoindre une équipe de professionnels dévoués. Si vous cherchez un environnement dynamique pour réaliser des projets complexes et d’envergure, ce poste d'Ingénieur de projets est fait pour vous !
Avantages
Salaire concurrentiel basé sur l'expérience.
Gamme complète d'assurances incluant la télémédecine.
Régime de retraite avec participation de l'employeur.
Véhicule fourni selon les besoins et allocations de déplacement intéressantes.
Plan de carrière avec développement personnalisé.
Milieu de travail sécuritaire, convivial et stimulant.
Responsabilités
En tant qu'Ingénieur de projets, vos missions principales seront :
- Collaboration étroite avec les équipes de construction.
- Production de l’ingénierie requise pour l’exécution et résolution d'enjeux techniques.
- Support technique (électrique, montage et civil).
- Rédaction de méthodes de travail et fiches d'instructions.
- Développement et mise en place de procédures de contrôle qualité.
- Optimisation des méthodes de construction.
Qualifications
Formation : BAC en génie électrique, civil, industriel ou mécanique.
Accréditation : Membre en règle de l’OIQ.
Expérience : Travail direct sur chantiers de construction.
Logiciels : Maîtrise de la suite Office et AutoCAD.
Aptitudes : Autonomie, leadership, organisation et proactivité.
Communication : Excellente capacité rédactionnelle et verbale.
Exigences terrain : Cours ASP Construction et permis de conduire valide.
Mobilité : Disponibilité pour des projets à travers le Québec.
Sommaire
Cette offre d'emploi vous intéresse? Voici les différentes façons de postuler à ce poste :
- Visitez le site web de Randstad pour découvrir toutes les offres disponibles et créer votre profil : Randstad.ca
- Envoyez votre CV à : veronique.faucher-allen@randstad.ca
- Connectez-vous avec moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/veroniquefaucherallen/
Informations importantes
Nos services sont entièrement gratuits pour les candidats. Veuillez noter que seules les candidatures les plus compétentes seront contactées. Nous n'effectuons pas de recrutement à l'international.
Au plaisir de discuter avec vous!
* L'utilisation du masculin a pour but d'alléger le texte
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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