Étudiant Analyste en solutions digitales

Veuillez noter que l’admissibilité exige l’inscription au programme précisé dans les exigences ainsi que la poursuite de ce même programme à la session d’automne.

Objectif du poste

Vous contribuerez à l’équipe de la Fabrication Intelligente au Canada en participant au développement et au maintien d’outils digitaux visant à optimiser les processus métiers et de fabrication. Nous recherchons une personne passionnée par la technologie et l’apprentissage en continue pour avoir un impact réel sur la mission de GSK : unir science, technologie et talents pour devancer ensemble la maladie.

Ce poste VOUS donnera l’occasion de jouer un rôle clé dans la transformation numérique du site de Sainte-Foy, ce qui fera progresser VOTRE carrière. Le rôle comprend les responsabilités suivantes :

• Contribuer à l’identification et le cadrage technique des projets d’amélioration digitale à impact mesurable.
• Développer, déployer et maintenir des solutions digitales en mode agile, incluant la collecte et l’analyse de données, la création d’applications, d’automatisations et de tableaux de bord.
• Aider à promouvoir la culture et la maturité digitale du site à travers la vulgarisation des bonnes pratiques, le support et la formation des utilisateurs.
• Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour définir des solutions efficaces centrées sur les besoins des utilisateurs.
• Assurer la conformité qualité/sécurité et produire la documentation requise conformément aux standards.

Pourquoi vous?

Qualifications de base :

• Être actuellement inscrit(e) à un programme collégial ou universitaire en génie, sciences, technologies, analyse de données, intelligence artificielle ou équivalent.
• Connaissance ou expérience pratique avec un ou plusieurs outils digitaux de digitalisation, données, automatisation et intelligence artificielle comme Excel, Power BI, Power Apps, Power Automate, Power Query, SQL, Python, Azure, Copilot Studio ou outils similaires.
• Esprit pragmatique, curieux et volonté d’apprendre vite et de développer la polyvalence des compétences digitales.
• Bonnes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe interfonctionnelle en mode agile.

Avantages du poste

• Cafétéria sur place
• Gym gratuite pour les employés
• Accessible en transport en commun
• Stationnement sans frais

Pourquoi GSK?
Allier science, technologie et talent pour vaincre ensemble la maladie.

GSK est une entreprise biopharmaceutique mondiale dont la mission est de réunir la science, la technologie et le talent pour prendre ensemble de l'avance sur les maladies. Nous visons à avoir un impact positif sur la santé de 2,5 milliards de personnes d'ici la fin de la décennie, en tant qu'entreprise prospère et en croissance où les gens peuvent s'épanouir. Nous prenons de l'avance sur les maladies en les prévenant et en les traitant grâce à l'innovation dans les médicaments spécialisés et les vaccins. Nous nous concentrons sur quatre domaines thérapeutiques : les maladies respiratoires, l'immunologie et l'inflammation; l'oncologie; le VIH; les maladies infectieuses – pour avoir un impact à grande échelle sur la santé.

Les gens et les patients partout dans le monde comptent sur les médicaments et les vaccins que nous produisons; c'est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement où nos employés peuvent s'épanouir et se concentrer sur ce qui compte le plus. Notre culture, qui repose sur l'ambition pour les patients, la responsabilité de la portée et le fait de faire ce qui est juste, constitue la base de la manière dont nous tenons nos engagements ensemble pour les patients, les actionnaires et nos employés.

GSK est un employeur offrant l'égalité des chances. Cela garantit que tous les candidats qualifiés recevront une considération égale pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe (y compris la grossesse, l'identité de genre et l'orientation sexuelle), de statut parental, d'origine nationale, d'âge, de handicap, d'informations génétiques (y compris les antécédents médicaux familiaux), de service militaire ou de toute autre base interdite par la loi fédérale, étatique ou locale. GSK s'engage à accueillir les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un aménagement à n'importe quelle étape du processus de candidature ou si vous souhaitez plus d'informations sur nos politiques d'aménagement, veuillez nous contacter à . Veuillez ne pas envoyer de CV à cette adresse e-mail et postuler plutôt via le processus de candidature en ligne de cette annonce.

Avis important destiné aux services/agences de placement

GSK n’accepte pas les propositions des services/agences de placement en vue de pourvoir les postes affichés dans le présent site. Ces services/agences doivent s’adresser au service d’approvisionnement/des ressources humaines de GSK pour obtenir une autorisation écrite avant de lui proposer des candidats. Cette autorisation est une condition préalable à toute entente (orale ou écrite) entre le service/l’agence de placement et GSK. Sans cette autorisation écrite, toute mesure de la part du service/de l’agence de placement doit être considérée comme avoir été appliquée sans le consentement ni l’entente contractuelle de GSK. Par conséquent, GSK ne peut pas être tenue responsable des honoraires attribuables à de telles mesures ni à quelque recommandation que ce soit de la part du service/de l’agence de placement en ce qui concerne sa proposition de candidature en vue de pouvoir un poste annoncé dans le présent site.