Technicienne ou technicien en travaux pratiques_TTP-CEREFS-01-EXT

Le Cégep de Sherbrooke est actuellement à la recherche d’une personne pour pourvoir un remplacement à temps partiel de Technicienne ou technicien en travaux pratiques au Centre de recherche et de formation par simulation (CEREFS) au Secteur B (Techniques biologiques et de la santé).

Les avantages de travailler au Cégep de Sherbrooke* :

- Accès à 4 semaines de vacances et à plusieurs autres congés

- Allocation annuelle de perfectionnement

- Activités récréatives, sportives et sociales organisées

- Assurances collectives complètes

- Régime de retraite à prestation déterminée

- Partenariat avec la Société de Transport de Sherbrooke (STS)

*Certaines conditions s’appliquent.

Nature du travail

Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage, ou d’atelier ou à assister du personnel de recherche dans des projets de recherche et à accomplir, selon les besoins, des fonctions de démonstration, de monitorage et de répétiteur.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

La personne de cette classe d’emploi, soit fournit un soutien aux personnes étudiantes lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec le personnel enseignant et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstratrice ou démonstrateur, de monitrice ou moniteur et de répétitrice ou répétiteur, soit collabore avec les équipes de recherche et fournit un soutien pour divers travaux techniques dans le cadre de projets de recherche, le cas échéant.

Elle participe au choix de matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments de laboratoire, les assemble, le cas échéant, en assure le fonctionnement ainsi qu’une utilisation rationnelle et les adapte à des besoins spécifiques. Elle conçoit, modifie, fabrique ou réalise des composantes, pièces, maquettes, documents, images ou matériel didactique à l’aide de plans, de devis ou des sources documentaires disponibles.

Elle en effectue le calibrage, l’étalonnage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du matériel. Elle s’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et de leur entreposage.

Elle prépare et organise matériellement des laboratoires et vérifie leur fonctionnalité.

Elle participe aux essais, aux analyses, aux tests, aux expérimentations ou au développement de nouvelles expériences. Au besoin, elle prend des mesures, note des résultats, tient à jour des registres, effectue des calculs, des graphiques et analyse des données.

Elle est appelée à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation du programmes ou d’opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail de ce personnel.

Elle utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser.

Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Les exigences

Scolarité:

Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en Techniques d’inhalothérapie ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

Autres exigences du Cégep

• Bonne connaissance du français écrit

Test requis

Notez qu’un processus de sélection incluant une entrevue et un test de français écrit sera mis en place pour évaluer les candidatures. La réussite de ces évaluations constitue un préalable à l’obtention de ce remplacement

Salaire

27,75 $ - 37,04 $

Statut de l’emploi

Remplacement à temps partiel

Personne supérieure immédiate

Directeur adjoint aux études du Secteur B

Horaire

21 heures par semaine, entre 7 h 30 et 18 h 30 (selon l’horaire des laboratoires).

Ce remplacement inclut des mises à pied temporaires du lundi suivant la fin de la session d’automne jusqu’à la journée de la rentrée des étudiantes et étudiants pour la session d’hiver, ainsi qu’à compter du lundi suivant la fin de la session d’hiver jusqu’à la journée de la rentrée des étudiantes et étudiants pour la session d’automne.

Durée prévue de l’emploi

Du 17 août 2026 au 13 août 2027(ou au retour de la personne titulaire), avec possibilité de prolongation.

Déposez votre candidature en ligne

Toute personne intéressée doit soumettre sa candidature en ligne avant le 20 avril 2026, à 8 h, en prenant soin de joindre son curriculum vitae, accompagné d’une lettre de présentation.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Date limite pour déposer votre candidature : Le 20 avril 2026, à 8 h.

Numéro de référence : TTP-CEREFS-01-EXT

Remarques

Cette offre d’emploi est assujettie à un programme d’accès à l’égalité en emploi visant les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes, les autochtones et les personnes handicapées.