Journaliste techno / Rédacteur·trice web

Description

du poste -->

Offre d'emploi Rédacteur·trice web - Chroniqueur·euse techno

L'équipe de est très fière d'ouvrir un nouveau poste de Rédacteur·trice web - Chroniqueur·euse techno senior.

Un poste pour une personne qui maîtrise évidemment la rédaction web et le SEO, mais aussi l'informatique et l'électronique grand public avec un penchant pour la cybersécurité, l'entretien des ordinateurs et l'utilisation des appareils au quotidien.

TES MANDATS CHEZ NOUS

Ton / votre mandat premier sera d'aider les gens. Comment ? Concrètement, ce sera en rédigeant des contenus instructifs et (surtout) ludiques pour aider à démystifier la technologie qui avance à vitesse grand V.

De l'avancé des outils d'IA aux nouveaux téléphones intelligents, puis en passant de la cybersécurité jusqu'à l'application à avoir sur son téléphone, le spectre des sujets qu'on couvre est large. On cherche donc un généraliste qui s'y connait dans tous les domaines technologiques sans nécessairement être un expert dans tout. Tant mieux par contre, si tu as une expertise dans un créneau précis!

Ton deuxième mandat sera de transformer tes textes à la sauce . Rassure-toi, tu ne seras pas un "ghost writter". Cependant, c'est important de respecter le ton de la marque et de penser qu'on parle à ma mère (oui, littéralement ma mère, Ghyslaine). Tu devras rendre tes textes digestes pour qu'ils puissent être compris des personnes qui trouvent ça rough la techno.

Enfin, ton troisième mandat sera de gérer la communauté en ligne de la marque. C'est-à-dire faire la planification de publications sur les réseaux sociaux, mais surtout répondre aux questions des gens qui nous suivent. Parce que oui, on répond à tout ce qui bouge sur nos réseaux sociaux ! Même si une question n'a pas rapport avec le sujet de la publication initiale, tu devras répondre de façon courtoise au meilleur de tes connaissances.

On revient au mandat premier, le but est d'aider les gens !

EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES

On cherche quelqu'un qui a de l'expérience de rédaction, et idéalement en rédaction web et qui sait ce qu'est le SEO. Bref, quelqu'un à qui on n'aura pas à apprendre à synthétiser une information, la rédiger, puis la mettre en ligne. Ah, et qui n'a pas besoin de l'IA pour le faire! Tse, sinon on engagerait un Claude de ce monde.

Mais si tu te souviens du deuxième mandat, on cherche aussi quelqu'un d'ouvert d'esprit et qui est prêt à adapter son style d'écriture pour concorder avec notre marque.

Évidemment que tu dois avoir une excellente maîtrise de la langue française (d'ah!), une belle plume et être facile à lire.

Si tu connais et comprends les codes de chaque réseau social, c'est évidemment un atout dans ta poche. Même chose pour ce qui est du montage photo, alors que tu devras ajouter des visuels à tes textes.

Et encore une fois, on veut quelqu'un avec une volonté d'aider son prochain. Oui, on est fatigant avec ça, mais c'est primordial!

Votre CV et une lettre

Commençons par un CV et un mot personnalisé qui nous fait comprendre en quoi cette offre d'emploi te rejoint.Envoie-nous le tout par courriel.

Sois assuré qu'on va te lire. Oui, on aime l'IA, mais pas de là à lui déléguer la tâche de trouver notre prochain rédacteur. Donc, pas besoin de rédiger ton CV pour la machine. Tu nous parles à nous.

Tu commencerais quand? Le plus vite possible!

À PROPOS DE NOUS

Synonyme média est la boîte de production du chroniqueur François Charron. Le site est en ligne depuis 20 ans et rejoint jusqu’à 1 million de visiteurs uniques par mois. Notre communauté s’élève à personnes sur les réseaux sociaux.

À la rentrée , François a lancé un livre sur la prévention de la fraude, parcourt la province pour donner des conférences et a ouvert une Académie. Il collabore sur plusieurs radios chaque semaine.

Bref, pour une petite équipe de 6 personnes, on ne manque pas de projets!

QUALITÉ DE VIE

Le point commun de toute l’équipe de Synonyme média: on aime travailler, mais jamais au sacrifice de notre vie privée. Sans bullshit, l’humain est au cœur de notre ADN. Notre valeur principale est la transparence. On se donne quand c’est le temps de se donner et on sait prendre du temps quand vient le temps.

Les vacances, c’est toi qui les décides. Tu ne te sens pas bien une journée, l’équipe prend le relais, un collègue ne va pas, on l’épaule.

Tu fais un mix de présentiel et de télétravail en choisissant quand c’est mieux d’être où! Mais tu dois pouvoir venir chaque semaine au bureau (esprit d’équipe et échanges directs). Tu ne peux pas vivre en Gaspésie ou au Costa Rica.

Notre bureau (pas mal beau) est sur la rue Sainte-Catherine à Montréal entre les métros Frontenac ou Papineau et notre chien Lambert sera content de te voir.

L’horaire est flexible, on vise à faire du 4 jours, 5 payés (on finit tous par faire du 4,5 LOL)…. Tu as sur papier 1 mois de vacances en commençant, mais, encore une fois, selon la vie et les projets, y’a moyen d’en prendre plus.

François répète tout le temps que du temps, on fait cela en prison. On est ici pour obtenir des résultats et atteindre des objectifs dans le plaisir!

GO!

La balle est dans ton camp. On attend ton mot et ton CV