Responsable de la conformité des fournisseurs

Soutenir l'organisation dans les processus clés de conformité au commerce international en développant, mettant en œuvre et surveillant des contrôles efficaces et des mesures correctives afin de maintenir les meilleures pratiques en matière de conformité. Diriger une équipe d'analystes afin de répartir la charge de travail pour la production et les pièces et accessoires de rechange, et montrer l'exemple en jouant un rôle actif dans le processus de sollicitation des fournisseurs afin de déclarer correctement les exigences douanières en matière d'importation et d'exportation. Soutenir la sollicitation des fournisseurs de BRP dans toutes les régions : Amérique du Nord, EMEA, Amérique latine et APAC. Fournir des informations techniques pour soutenir les audits gouvernementaux et les demandes officielles dans le monde entier. Préparer la documentation nécessaire pour soutenir le processus décisionnel stratégique, non seulement parmi les parties prenantes de BRP, mais aussi devant les autorités chargées de la réglementation et de la définition du cadre juridique applicable à nos produits. Faire partie d'une équipe de professionnels dynamiques et passionnés qui influencent la façon dont les gens se déplacent. VOUS AUREZ L’OCCASION DE: Définir, examiner et contrôler la composition des produits et des matériaux fournis par notre partenaire commercial (déclarations relatives à l'acier, à l'aluminium, au cuivre et à d'autres matériaux en termes de poids et de valeur). Participer au processus de documentation afin de répondre aux demandes des autorités douanières telles que CF28, CF29 de CBP, mais aussi de CBSA, SAT et dans le monde entier. Veiller à ce que tout soit fait conformément aux règles et réglementations, tout en travaillant de manière efficace et rapide. Préparer la documentation technique pour appuyer les déclarations appropriées, en suivant les meilleures pratiques, le devoir de diligence et en démontrant le principe du « meilleur savoir ». Soutenir l'entreprise dans toutes les transactions douanières, en recueillant auprès des fournisseurs les certificats d'accords de libre-échange afin de tirer parti des importations et des exportations en franchise de droits (USMCA, CPTPP, MX-EU, CETA et autres accords de libre-échange). S'assurer que les certificats sont correctement remplis conformément à la réglementation douanière. Recueillir auprès des fournisseurs les données techniques nécessaires pour déclarer correctement les importations de HTS sanctionnés et leurs exemptions. Développer des indicateurs de performance clés, des statistiques et des tableaux de bord pertinents pour soutenir les décisions stratégiques de l'entreprise. Apporter des idées innovantes pour améliorer les processus. Demander des certificats d'usine, des lettres d'engagement, des formulaires de composition des matériaux, entre autres documents requis. Maintenir les systèmes à jour afin de pouvoir bénéficier des avantages dès le moment de l'importation. Mener des projets de sollicitation afin de réclamer le remboursement des droits acquittés par le passé, avec collecte des certificats après la date d'importation. Effectuer des analyses afin d'identifier les pièces et les HTS ayant le plus grand impact sur les avantages liés à l'évitement des droits. Connaître et maîtriser les ROO applicables afin de contester et d'aider les fournisseurs à améliorer leur taux de réponse. VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES : Licence en commerce international, douanes ou domaine connexe. Connaissance des lois et réglementations douanières. Capacité à travailler dans un environnement soumis à une forte pression. Grande capacité à assurer le suivi des tâches. Maîtrise avancée de Microsoft Office : Excel (feuilles de calcul complexes, tableaux croisés dynamiques, etc.). Grande capacité à créer et manipuler des rapports Power BI Solides compétences en communication pour transmettre des messages clés à la direction et influencer les personnes Esprit d'équipe et attitude positive Connaissance de SAP Au moins 5 ans d'expérience dans le domaine des douanes mexicaines Langues : français, espagnol et anglais LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir. Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail. LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET. Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez : Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise Des congés payés nombreux Un régime de retraite Des possibilités d’épargne collective Des soins de santé entièrement couverts par BRP Pourquoi ne pas vous en offrir plus : Des horaires de travail flexibles Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit Un arrêt pendant les fêtes Des ressources éducatives Des rabais sur les produits BRP BIENVENUE CHEZ BRP Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 16 500 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre. LI-Hybrid LI-JL2