Description du poste
Ce que l'établissement vous offre :
- Stage non-rémunéré avec gratification
- Avantages et taux réduits pour voyager dans les hôtels Accor mondialement (plus de 5700 hôtels)!
- Stationnement gratuit.
- Accès gratuit au centre sportif et piscine intérieure.
- Hébergement sur place disponible.
- Programme d’aide aux employés (PAE) offert gratuitement, incluant :
- Soutien en santé mentale
- Conseils juridiques et financiers
- Services en santé et nutrition
- Accompagnement professionnel pour le travail et la carrière
- Appui pour les transitions de vie
- Nettoyage à sec offert.
- Repas gratuit à la cafétéria.
- L’opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de votre établissement et à travers le monde
- La possibilité de vous engager activement dans divers comités et de contribuer à la communauté à travers des initiatives philanthropiques.
- Intégrer une riche culture d’entreprise :
- Des valeurs fortes qui guident nos actions et favorisent un environnement de travail collaboratif et respectueux.
- Une reconnaissance régulière des employés grâce à des événements mensuels et annuels.
- Un engagement fort envers l’équité, la diversité et l’inclusion, avec des comités dédiés.
- Des initiatives sociales et environnementales pour faire une différence positive dans nos communautés.
Description du poste :
Volet administratif (≈50 %)
- Soutenir la gestion administrative de la cuisine : planification des horaires, validation des heures travaillées, suivi de la paie et mise à jour des documents internes.
- Participer au suivi des coûts (nourriture et main-d’œuvre), à la planification des commandes et à la mise à jour des outils de gestion et de durabilité (Orbisk, Gaia).
- Contribuer à la gestion des ressources humaines : intégration des nouveaux employés, coordination des stages, participation au recrutement et au développement des talents.
- Assurer le suivi des normes et processus internes : audits sanitaires (EHC), mise à jour des menus, communication interne et participation aux réunions d’équipe.
Volet opérationnel (≈50 %)
- Encadrer et superviser les opérations en cuisine à l’occasion (restaurant et banquet) en assurant la qualité, la présentation des plats et le respect des standards établis.
- Effectuer la mise en place, préparer la nourriture et s'assurer du soutien opérationnel de la cuisine.
- Veiller au respect des normes d’hygiène, de sécurité alimentaire, des portions et des spécifications des ingrédients.
- Favoriser un esprit d’équipe, offrir un soutien opérationnel constant et contribuer à l’amélioration continue de l’expérience culinaire.
Qualifications
- Formation : Études en cuisine, gestion d’établissement de restauration, de gestion hôtellerie ou autre en cours obligatoire. *Convention de stage obligatoire.
- Compétences culinaires : expérience préalable en cuisine ou en production, et la capacité de maintenir des standards de qualité et de production sous supervision.
- Aptitudes en encadrement et en transmission des connaissances, avec la capacité de soutenir, motiver et collaborer efficacement avec l’équipe, sous la supervision du Chef ou des Sous-chefs.
- Communication et adaptabilité : Bon communicateur (français et anglais), s’adapte rapidement au changement et à faire appliquer les décisions de la direction.
- Outils informatiques de base : Connaissance des logiciels Word et Excel pour la gestion quotidienne.
Informations supplémentaires
Visa : Vous devez être légalement éligible à travailler au Canada.
Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.
Rejoignez-nous dès aujourd'hui pour une carrière enrichissante au Fairmont Le Château Montebello où chaque jour apporte de nouvelles opportunités et où votre bien-être est au cœur de nos priorités.
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