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Journalier Receveur non-ferreux
Journalier Receveur non-ferreuxAmerican Iron & Metal • Victoriaville, QC, CA
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Journalier Receveur non-ferreux

Journalier Receveur non-ferreux

American Iron & Metal • Victoriaville, QC, CA
30+ days ago
Job type
  • Full-time
Job description

Description de l'entreprise

American Iron & Metal (AIM) est une entreprise familiale et un leader mondial reconnu dans l'industrie du recyclage des métaux, avec plus de 125 sites et 4000 employés à travers le monde. Nous avons continué de prospérer au cours des huit dernières décennies grâce au dévouement de nos employés et à la confiance et au soutien continus de nos clients.

Devenez membre de l'équipe AIM, une équipe en croissance dotée d'un esprit entrepreneurial, qui au fil des ans, est devenue une entreprise prospère et multifacette avec des divisions commerciales comprenant le recyclage des métaux, le démantèlement et la démolition, la vente et le recyclage de pièces automobiles, la fabrication de composants de soudure, le recyclage des déchets de construction, et la production de produits industriels et miniers sur mesure.

Nous sommes fiers de faire de bonnes choses pour l'environnement afin de contribuer à créer un avenir plus vert et plus durable pour tous.

C'est simple ; nous le faisons bien. Nous visons l'excellence.

Ce que nous offrons !

  • Un salaire compétitif, des vacances, des avantages sociaux et un programme de cotisation REER
  • Un programme annuel de bourses d'études AIM jusqu'à 8 500 $ par enfant à charge admissible
  • Les outils et le soutien nécessaires pour réussir dans votre carrière et votre développement professionnel
  • Un environnement de travail dynamique et enrichissant, qui est aussi très agréable !

Description du poste

AIM est présentement à la recherche d'un receveur non-ferreux pour son site AIM Recyclage Victoriaville. Sous la supervision du directeur de site, le titulaire du poste sera responsable de l’entretien général des lieux. Il doit également participer au bon fonctionnement de la production, notamment en triant les métaux ferreux et non-ferreux. Il se doit de travailler de manière sécuritaire et cela en portant les équipements de protection individuelle et en respectant les consignes de sécurité.

Ce dont vous serez responsable:

  • Trier différents types de métaux non-ferreux;
  • Classer le non-ferreux et établir le type de matériel;
  • Pesé le matériel;
  • Opérer le chariot élévateur;
  • Effectuer la maintenance journalière;
  • Faire l’entretien général des lieux;
  • Maintenir les biens et les équipements en bon état;
  • Nettoyer son espace de travail à la fin du quart de travail;
  • Saisie de donnée dans le système RECY;
  • Offrir les prix aux clients;
  • Offrir un excellent service à la clientèle;
  • Aider au coupage à la torche au besoin;
  • Préparer les expéditions et réception de matériel;
  • Porter les équipements de protection individuels.

Qualifications

Pour se joindre à notre équipe :

  • Vous êtes capable de travailler dans un milieu bruyant et poussiéreux;
  • Vous avez une connaissance des métaux (un atout);
  • Vous êtes à l’aise de porter des équipements de protection individuels (masque, bouchons, casques, gants, etc.);
  • Vous êtes consciencieux de la Santé et sécurité du travail;
  • Vous êtes en bonne conditon physique;
  • Vous êtes débrouillard;
  • Vous êtes minutieux et aimer le travail répétitif;
  • Vous êtes ponctuel et assidu;
  • Vous êtes capable de travailler en équipe;
  • Vous avez de l'expérience pour opérer un chariot élévateur (un atout);
  • Vous avez de l'expérience dans le recyclage de métaux (un atout);
  • Vous avez une bonne connaissance des métaux (un atout).
  • Vous êtes capable de travailler à l’extérieur beau temps et mauvais temps;
  • Vous êtes responsable et débrouillard;
  • Vous aimez le travail en équipe;
  • Vous êtes ponctuel et assidu.

Informations complémentaires

La compagnie de fer et métaux américains (AIM) et ses filiales sont un employeur offrant l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés sont pris en considération sans égard à la race, à la religion, à la couleur, au sexe, à l'âge, à l'orientation sexuelle, à l'identité sexuelle, à l'origine nationale, à l'état civil, à la citoyenneté, à l'invalidité, au statut d'ancien combattant ou à toute autre classe protégée en vertu des lois sur l'emploi applicables.

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