Heavy Equipment Technician

Job Title: Heavy Equipment Technician

Overview

Heavy Equipment Technician working in a hydralift shop, responsible for assembling, installing, maintaining, and repairing mobile cranes and heavy equipment. Focus on hydraulic systems, mechanical assembly, and troubleshooting to ensure safe and compliant operation.

Responsibilities

• Assemble and install hydraulic cranes per drawings and specifications
• Install and service hydraulic components (pumps, valves, cylinders)
• Mount and align cranes on truck chassis
• Perform mechanical fitting of booms, outriggers, and structures
• Test and commission equipment to ensure performance and compliance
• Troubleshoot and repair cranes, heavy equipment, and trucks
• Perform preventive maintenance and inspections
• Interpret schematics, manuals, and work orders
• Use hand/power tools and diagnostic equipment
• Follow all safety procedures and shop standards

Must-Haves

• Experience with heavy equipment (cranes, loaders, excavators, forklifts,
• Strong hydraulic and mechanical troubleshooting skills
• Crane assembly or mobile crane experience
• Electrical troubleshooting on heavy equipment
• Ability to read schematics and technical drawings
• Proficient with tools and shop equipment
• Strong safety mindset and reliability

Assets

• Red Seal Heavy Equipment Technician / HD Mechanic (or Apprentice)
• Experience in construction or mining environments
• Overhead crane experience
• Forklift experience
• Familiarity with preventive maintenance programs

Why Work Here

• Stable, long-term work with contract-to-hire pathway
• Large, multi-year mining and construction projects
• RRSP matching, benefits, and incentive programs (post-perm)
• Ongoing training and apprenticeship support
• Team-oriented shop with consistent day shift

Work Environment

• Hydralift shop setting
• Monday–Friday, 7:00 AM–3:30 PM
• Hands-on work with hydraulic, mechanical, and electrical systems
• Safety-focused environment

Job Type & Location

This is a Contract to Hire position based out of Edmonton, AB.

Pay and Benefits

The pay range for this position is $41.10 - $44.10/hr.

Workplace Type

This is a fully onsite position in Edmonton,AB.

À propos d'Aerotek

Nous savons qu’il est difficile de trouver du travail, et qu’il est encore plus difficile de trouver un travail enrichissant. Chaque année, Aerotek met en contact plus de 180 000 travailleurs de l’industrie légère et de métiers spécialisés avec plus de 14 000 employeurs, aidant ainsi nos travailleurs à naviguer dans un marché du travail en constante évolution et à trouver des emplois qui correspondent à leurs objectifs, à leurs compétences et à leurs centres d’intérêt. Depuis 1983, nous offrons une variété de possibilités de carrière dans l’industrie nord-américaine, soit des affectations à court terme dans les entreprises du Fortune 500 où vous pouvez développer vos compétences, soit des possibilités à long terme où vous pouvez jouer un rôle important en relevant les défis des entreprises en matière de construction, de fabrication et d’entretien. Notre équipe de plus de 1 500 recruteurs chevronnés, répartis dans plus de 250 bureaux, travaille sans relâche pour permettre à notre main-d’œuvre de s’épanouir. Permettez-nous de nous montrer à la hauteur de vos défis et de mettre à l’épreuve notre philosophie « Notre monde nous tient à cœur » au fur et à mesure que votre carrière évolue.

Aerotek offre un salaire hebdomadaire, des avantages sociaux y compris des soins médicaux, des soins dentaires et des soins de la vue, ainsi qu’un programme d’aide aux employés et un programme de rabais.

La société souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi et examinera toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, de l’origine nationale, du statut de vétéran, de handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’information génétique ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco:
Conformément à l’Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.

Utilisation de l’intelligence artificielle (IA):
Nous pouvons utiliser l’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d’embauche, notamment la recherche, la présélection et l’évaluation des candidatures. L’IA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à l’aide d’outils d’IA.

About Aerotek

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