Application Developer

Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne. Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu’il faut pour nos clients.

À la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir d’agir. Les membres de notre équipe disposent de ce dont ils ont besoin pour apporter une contribution significative et être valorisés, à la fois pour ce qu’ils sont et ce qu’ils font.

Pour en savoir plus sur la Banque CIBC, visitez le site .

Vos responsabilités

En tant que membre de l’équipe CIBC, le développeur principal, applications est chargé de la conception technique détaillée et du développement d’applications au moyen de diverses plateformes technologiques. Le titulaire du poste accomplit une grande variété de tâches techniques et utilise sa solide compréhension de la dynamique du secteur pour mener des analyses des répercussions et formuler des commentaires sur les problèmes liés aux solutions recommandées. Le développeur principal, applications détermine les méthodes et les approches de projet, transpose les spécifications des besoins liés aux activités en instructions de programmation, et conçoit, code et teste des programmes. De plus, il joue un rôle clé dans l’élaboration et la mise en œuvre de solutions de gestion de bases de données et soutient les plans de sauvegarde de l’entreprise. Le titulaire du poste fait preuve de jugement et d’autonomie dans ses tâches quotidiennes, et dispose d’une grande latitude pour effectuer l’analyse des sources de données et mener des négociations sur les besoins avec les utilisateurs.

Comment réussir

• Compétences en programmation – Développer, coder et mettre à l’essai de bout en bout des applications. Passer en revue, analyser et modifier les systèmes de programmation, notamment en effectuant le codage, les essais et le débogage.

• Mise en œuvre des systèmes – Participer à la conception technique, au développement et à l’intégration de systèmes d’applications multiplateformes interfonctionnels et les exécuter.

• Dépannage et compétences techniques – Travailler en étroite collaboration avec les principaux partenaires d’affaires et de technologie pour veiller à ce que les problèmes liés aux activités et aux répercussions sur les clients soient bien compris et réglés. Veiller au respect continu de toutes les normes et politiques réglementaires et de sécurité de l’information dans tous les aspects de la gestion des applications. Donner des conseils techniques sur les répercussions opérationnelles des projets de développement d’applications.

• Gestion relationnelle – Établir des relations et des partenariats solides avec les membres de l’équipe technique, les clients, les fournisseurs et les pairs. Diriger des discussions, écouter et poser les bonnes questions pour s’assurer que les problèmes sont repérés et résolus. S’exprimer et communiquer verbalement avec les autres à un niveau avancé, en étant conscient du fait que la communication verbale ne se résume pas à la langue, mais que le ton, le style et la structure du message sont aussi des éléments importants.

Vos attributs

• Vous pouvez démontrer votre expérience. De 2 à 3 ans d’expérience à titre de développeur ou de spécialiste, Soutien et intégration d’applications polyvalent pour contribuer à soutenir les clients internes. Vous devez bien connaître et comprendre le cycle de vie du développement logiciel, bien comprendre les bases de données, Oracle, SQL, le traitement par lot, connaître les pare-feu, FTP et SFTP. Expérience en soutien à la production d’applications, y compris en pensée logique, en organisation et en dépannage. Capacité de gérer les relations avec les partenaires technologiques et d’affaires pour veiller à ce que les systèmes et les processus qui soutiennent les applications fonctionnent efficacement.

• Vous avez un diplôme universitaire ou autre en informatique, en ingénierie, en systèmes d’information de gestion ou dans un domaine d’études connexe.

• La réussite collective vous motive. Vous savez que la collaboration peut transformer une bonne idée en idée extraordinaire, et qu’une équipe dont les membres aiment travailler ensemble est d’une redoutable efficacité quand il s’agit de créer une vision commune.

• Vous accordez la priorité aux clients. Vous avez une passion pour le service à la clientèle et souhaitez que le travail que vous accomplissez chaque jour ait un effet positif sur l’expérience client.

• Vous donnez un sens aux données. Vous aimez étudier des problèmes complexes et interpréter les renseignements. Vous avez confiance en votre capacité à communiquer des renseignements détaillés de manière percutante.

• Vous adoptez le changement et en faites la promotion. Votre réflexion et votre façon de travailler sont en perpétuelle évolution afin d’offrir le meilleur de vous-même.

• Vous exercez une influence sur les autres. Vous savez que les relations et les réseaux sont indispensables pour réussir. Vous suscitez des résultats en vous faisant entendre.

• Vous aimez les gens. Vous trouvez un sens dans vos relations avec les autres, établissez une relation de confiance au moyen du respect et de l’authenticité et avez du plaisir à faire partie de l’équipe.

• Les valeurs vous tiennent à cœur. Vous restez vous-même au travail et vous incarnez nos valeurs de confiance, de travail d’équipe et de responsabilisation.

Ce que la Banque CIBC vous offre

À la Banque CIBC, vos objectifs sont une priorité. En fonction de vos forces et de vos ambitions en tant qu’employé, nous nous efforçons de créer des occasions qui vous permettront d’exploiter votre potentiel. Notre objectif est de vous offrir une carrière, pas uniquement un chèque de paie.

• Nous nous efforçons de vous récompenser de façon personnalisée et pertinente, notamment en vous offrant un salaire concurrentiel, une rémunération au rendement, des avantages bancaires, l’adhésion à un programme d’avantages sociaux*, à un régime de retraite à prestations déterminées* et à un régime d’achat d’actions par les employés, des vacances, du soutien pour votre bien-être et Créateur de moments, notre programme social de reconnaissance basé sur des points.

• Grâce à nos espaces et à nos outils technologiques, il devient facile de réunir les grands esprits pour créer des solutions novatrices qui améliorent les choses pour nos clients.

• Nous favorisons une culture qui encourage l’expression de vos ambitions au moyen d’initiatives comme la journée Raison d’être, une journée de congé payé dont vous pouvez profiter pour investir dans votre croissance et votre perfectionnement.

* Sous réserve des modalités du régime et du programme

Ce que vous devez savoir

• La Banque CIBC s’est engagée à créer un milieu de travail intégrateur où tous les membres de l’équipe et les clients se sentent à leur place. Nous recherchons des candidats dotés d’un large éventail de compétences et offrons une expérience accessible aux candidats. Si vous avez besoin d’une solution d’adaptation, écrivez à .

• La Banque CIBC s’engage à faire preuve de clarté dans le cadre de son processus d’embauche. Tous les affichages visent à pouvoir des postes pour lesquels nous recrutons activement, à moins d’avis contraire.

• Vous devez être légalement admissible à travailler au Canada dans les lieux précisés ci-dessus et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide.

• Nous pourrions vous demander de remplir une évaluation fondée sur les attributs et d’autres tests de compétences (comme la simulation, la programmation, la maîtrise du français)

• Nous utilisons des outils d’intelligence artificielle pendant le processus de recrutement. Notre objectif pour le processus de demande est d’en apprendre davantage sur vous et sur tout ce que vous avez à offrir, et de vous donner l’occasion d’en apprendre davantage sur nous.

Lieu de travail

Toronto-81 Bay, 32nd Floor

Type d’emploi

Permanent

Heures de travail hebdomadaires

37.5

Compétences

Développement d'applications, Mentorat du personnel, Pensée analytique, Planification stratégique des TI, Programmation d'applications, Technologie de gestion de projet, Technologies émergentes, Travailler de manière collaborative