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Banque de candidatures au secteur des ressources humaines
No English title available
Conseil scolaire Viamonde
116 Cornelius Parkway, Toronto, Ontario M6L 2K5
1 Position available
Expired on : August 19, 2023
JOB DESCRIPTION
No English description available
Sommaires des responsabilités :
Nous sommes à la recherche de personnel sur appel pour combler des besoins de soutien administratif au sein du Secteur des ressources humaines, plus particulièrement à la rémunération et les avantages sociaux. Si vous désirez travailler sur appel ou pour des remplacements à moyen ou long terme à temps partiel, nous vous invitons à postuler en ligne.
Le personnel choisi devra effectuer des tâches générales d’administration, de gestion de projets et de service à la clientèle au sein du Secteur des ressources humaines. Elle agira comme personne-ressource pour la gestion des membres du personnel et assurera un support dans certaines tâches opérationnelles tout en respectant les échéanciers.
Exigences et qualifications :
Diplôme collégial de deux (2) ans en techniques administratives ou l’équivalent est un atout
Minimum d’une (1) année d’expérience en comptabilité, rémunération, administration ou ressources humaines
Pouvoir répondre aux exigences d’un Secteur des ressources humaines
Excellentes compétences de gestion d’échéanciers serrés
Excellentes connaissances des logiciels Word, Excel, SAP, Aspen et Système bancaire
Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit
Faire preuve d’entregent, d’adaptabilité, d’autonomie de diplomatie et de respect de la confidentialité
Excellent sens de l’organisation et esprit méthodique, débrouillardise et capacité d’adaptation.
Excellentes habiletés à planifier son travail et à l’accomplir avec un minimum de supervision.
Nous remercions tous les candidats et toutes les candidates, mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.
En vertu des Règlements ontariens 521 / 01 et 170 / 02, toute personne employée par le Conseil doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avant d'entrer en fonction.
En vertu du Règlement de l’Ontario 191 / 11, des mesures d’adaptation pour les candidats handicapés sont disponibles sur demande tout au long du processus de recrutement.
Étant donné que le Conseil souscrit aux principes d’équité en matière d’emploi et encourage les demandes de femmes, de minorités visibles, d’autochtones et de personnes handicapées, les personnes qui le désirent sont invitées à s’identifier comme étant membre de ces groupes désignés.
Le Conseil scolaire Viamonde promeut la diversité et l’inclusion en milieu de travail.
BENEFITS
Conciliation travail et vie personnelle
Un environnement de travail stimulant, dynamique et sécuritaire
Des activités sociales organisées
APPLY
Expected start date : September 5, 2023
Job type : Application Bank / Part-time
Work schedule : 16.00 hrs / week.
Work location On site
Salary : $29.64 CAD Hourly
Required documents
Optional documents
Cover Letter
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Job expired
This job has expired and is no longer available. Please visit the company's career page for more opportunities.
YesNo
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Excellent sens de l’organisation et esprit méthodique, débrouillardise et capacité d’adaptation.
Excellentes habiletés à planifier son travail et à l’accomplir avec un minimum de supervision.
Nous remercions tous les candidats et toutes les candidates, mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.
En vertu des Règlements ontariens 521 / 01 et 170 / 02, toute personne employée par le Conseil doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avant d'entrer en fonction.
En vertu du Règlement de l’Ontario 191 / 11, des mesures d’adaptation pour les candidats handicapés sont disponibles sur demande tout au long du processus de recrutement.
Étant donné que le Conseil souscrit aux principes d’équité en matière d’emploi et encourage les demandes de femmes, de minorités visibles, d’autochtones et de personnes handicapées, les personnes qui le désirent sont invitées à s’identifier comme étant membre de ces groupes désignés.
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