Agent.e de développement touristique

Résumé du poste

Tu as une approche ouverte, du plaisir à faciliter les démarches des autres, ou encore une capacité naturelle à mobiliser les intérêts autour de projets communs? Ce poste est peut-être pour toi!

La MRC Avignon regroupe les municipalités de Maria jusqu’à L’Ascension-de-Patapédia, dans la Baie-des-Chaleurs. C’est un territoire vaste, diversifié et accueillant, occupé par des personnes engagées, prêtes à s’entraider et faire équipe ensemble.

L’équipe de développement économique

L’équipe a pour mandat principal d’accompagner les entreprises et entrepreneur-e-s dans leurs projets en jouant un rôle de conseil et de facilitation dans leurs démarches. Les personnes qui la composent ont un fort attachement au territoire et ont à cœur de travailler activement à la réalisation de projets porteurs pour maintenir sa vitalité. Elles sont structurées, favorisent la prise en charge des collectivités et des personnes et prennent plaisir à tenir ce rôle d’accompagnement.

Les dossiers qui occupent l’équipe de développement économique sont variés et touchent à des enjeux prioritaires dans le milieu tels que le maintien des services de proximité, le développement de créneaux porteurs, la relève et le transfert d’entreprises, l’étude de nouveaux marchés, l’accompagnement des milieux dans la planification de leur développement, etc.

Le développement touristique se fait en collaboration étroite avec la MRC de Bonaventure, via la promotion de la destination Baie-des-Chaleurs, le déploiement de son image de marque et la mobilisation des acteurs et actrices de son industrie touristique.

Tes responsabilités

L’agente ou l’agent de développement touristique appuie la réalisation des divers mandats et compétences de la MRC Avignon : la concertation, la planification stratégique du secteur du tourisme de la Baie-des-Chaleurs, la coordination d’actions concertées, l’accompagnement de projets touristiques et la veille touristique. L’agente ou l’agent touristique joue un rôle d’accompagnement, de référencement et de mise en contact entre les divers intervenants et intervenantes. Elle ou il agit comme spécialiste en développement touristique et en tant qu’experte ou expert du secteur et, en collaboration avec les équipes développement, veille à offrir un service personnalisé répondant aux normes de qualité élevées de la MRC.

Plus spécifiquement, l’agente ou agent de développement touristique a comme responsabilité de :

• Stimuler la prise en charge du développement touristique et la participation du milieu par des activités de formation, d’animation et de mobilisation
• Stimuler la concertation en tourisme.
• Assurer la liaison entre les entreprises privées, les OBNL, les responsables de projets, les municipalités et les divers acteurs et actrices du milieu politique.
• Offrir des conseils et du soutien technique en tourisme pour les entreprises, organisations, associations, municipalités (planification stratégique et développement de projets, marketing et promotion touristique, événementiel, tourisme durable, tourisme expérientiel, diversification des clientèles touristiques).
• Faciliter la création d’opportunités de développement, l’identification de financement, de formules innovantes, de créneaux de développement dans les communautés et organismes.
• Participer activement au développement d’une offre touristique locale pour attirer et divertir les touristes et les citoyens et citoyennes.
• S’assurer de la cohérence entre la planification stratégique touristique et les autres activités de communication et de développement se situant sur le territoire (notamment par le biais d’une relation étroite avec les partenaires et la participation aux tables de concertations locales et régionales).
• Collaborer avec toute l’équipe sur différents dossiers.

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Avignon

Maria, G0C 1Y0

Exigences et conditions

Profil recherché

Exigences du poste

Avantages sociaux

Ce qu’on t’offre :

La rémunération est fixée en fonction du profil de la personne et en cohérence avec la politique salariale de la MRC Avignon.

Travailler à la MRC Avignon c’est :

Ce poste t’intéresse?

Tu as jusqu’au 16 janvier 2025 pour transmettre ta candidature, en mentionnant le nom du poste et le code de référence : ADT-16122024, par courriel à l’adresse : [email protected]

Date d'affichage : 17 décembre 2024

Date limite pour postuler : 16 janvier 2025