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Avocat(e) Junior en Immigration / Junior Immigration Attorney

Avocat(e) Junior en Immigration / Junior Immigration Attorney

GAL AeroStaffVaudreuil-Dorion, QC, Canada
8 days ago
Job description

Avocat(e) Junior en Immigration

À propos de GAL AeroStaff Ltd.

GAL AeroStaff Ltd. est une société de recrutement spécialisée dans le recrutement temporaire et permanent pour des postes généraux et techniques dans l'industrie aéronautique et aérospatiale.

Conformément à cet objectif, chaque programme d'avantages sociaux a été soigneusement conçu. Ces avantages comprennent les congés, tels que les vacances et les jours fériés, ainsi que les assurances et autres régimes. Nous étudions et évaluons constamment nos programmes et politiques d'avantages sociaux afin de mieux répondre aux exigences actuelles et futures.

Résumé du poste :

L'avocat(e) junior en immigration assistera les clients dans diverses affaires liées à l'immigration, y compris les demandes de résidence temporaire et permanente, les permis de travail, les parrainages familiaux, ainsi que les litiges tels que les révisions judiciaires et les appels. L'avocat(e) travaillera en collaboration avec l'équipe pour fournir des solutions juridiques efficaces tout en assurant le respect des lois et réglementations en matière d'immigration au Canada, aux États-Unis et au Mexique.

Relève de : Avocat(e) principal(e) en immigration

Responsabilités du poste :

  • Mener des consultations avec les clients pour évaluer leurs besoins en immigration et recommander des stratégies adaptées aux professionnels de l'aviation / aérospatiale.
  • Préparer et soumettre des demandes d'immigration, notamment les permis de travail et les EIMT.
  • Rédiger et réviser les demandes de soumissions et tous les documents correspondants.
  • Effectuer des recherches juridiques sur les processus, les règlements et les solutions en matière d'immigration au Canada.
  • Communiquer avec les organismes gouvernementaux, tels qu’Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) et l’Agence des services frontaliers du Canada (ASFC).
  • Guider les candidats et le personnel administratif dans la préparation des dossiers et des documents justificatifs.
  • Maintenir des dossiers précis et veiller à la soumission en temps opportun des demandes et des documents juridiques.
  • Se tenir informé(e) des lois et tendances en immigration pertinentes pour les industries de l'aviation et de l'aérospatiale.

Exigences :

  • Baccalauréat en droit (LLB) ou Juris Doctor (JD) d'une faculté de droit reconnue.
  • 1 à 3 ans d’expérience en droit de l’immigration

    • Compétences :

  • Solide connaissance des programmes d’immigration canadiens, y compris Entrée express et les Programmes des candidats des provinces (PNP).
  • Excellentes compétences en recherche, analyse et rédaction juridique.
  • Maîtrise des plateformes de recherche juridique et des logiciels de gestion des dossiers.
  • Excellentes compétences interpersonnelles et en communication pour interagir avec les clients et plaider leurs dossiers.
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers et à respecter des délais dans un environnement dynamique.
  • Connaissance de l'industrie de l'aviation / aérospatiale et des exigences en matière d'immigration, un atout.
  • Maîtrise du français et de l'anglais.
  • Sens du détail et excellente organisation.
  • Approche proactive, orientée vers les solutions et axée sur le client.

    • Avantages :

  • Modèle de travail hybride avec 2 jours de télétravail par semaine.
  • Assurances santé, dentaire et autres régimes collectifs.
  • Travail au sein d'une équipe dynamique et axée sur les solutions.
  • English-

    • Junior Immigration Attorney

    About GAL AeroStaff Ltd.

    GAL AeroStaff Ltd. is a recruitment company specializing in temporary and permanent staffing for general and technical positions within the aviation and aerospace industry.

    Aligned with this mission, each benefits program is carefully designed to include leave policies, such as vacation and holidays, as well as insurance and other plans. We continuously review and evaluate our benefits programs and policies to meet current and future needs effectively.

    Position Summary :

    The Junior Immigration Attorney will assist clients with various immigration matters, including temporary and permanent residency applications, work permits, family sponsorships, and litigation such as judicial reviews and appeals. The attorney will collaborate with the team to provide effective legal solutions while ensuring compliance with immigration laws and regulations in Canada, the United States, and Mexico.

    Reports to :   Senior Immigration Attorney

    Job Responsibilities :

  • Conduct consultations with clients to assess their immigration needs and recommend tailored strategies, particularly for aviation / aerospace professionals.
  • Prepare and submit immigration applications, including work permits and LMIA applications.
  • Draft and review applications, submissions, and related documents.
  • Perform legal research on immigration processes, regulations, and solutions in Canada.
  • Communicate with government agencies, such as Immigration, Refugees, and Citizenship Canada (IRCC) and the Canada Border Services Agency (CBSA).
  • Guide candidates and administrative staff in preparing cases and supporting documentation.
  • Maintain accurate records and ensure timely submission of applications and legal documents.
  • Stay informed of immigration laws and trends relevant to the aviation and aerospace industries.

    • Requirements :

  • Bachelor of Laws (LLB) or Juris Doctor (JD) from a recognized law school.
  • 1 to 3 years of experience in immigration law.

    • Skills :

  • Strong knowledge of Canadian immigration programs, including Express Entry and Provincial Nominee Programs (PNPs).
  • Excellent research, analytical, and legal writing skills.
  • Proficiency in legal research platforms and case management software.
  • Exceptional interpersonal and communication skills to interact with clients and advocate on their behalf.
  • Ability to manage multiple files and meet deadlines in a fast-paced environment.
  • Knowledge of the aviation / aerospace industry and its immigration requirements is an asset.
  • Proficiency in both French and English.
  • Attention to detail and strong organizational skills.
  • A proactive, solution-oriented, and client-focused approach.

    • Benefits :

  • Hybrid work model with 2 days of remote work per week.
  • Health and dental insurance and other group benefit plans.
  • Dynamic and solution-oriented team environment.