Gestionnaire de programmes

VIVEZ L'EXPÉRIENCE Mi

Depuis plus de 40 ans, Mi Intégration se distingue comme un leader dans le développement de solutions adaptées pour la production de pièces plastiques pour l'industrie automobile. Basée à Sherbrooke, notre entreprise possède également un bureau à Détroit, ainsi que deux centres de développement, un centre de R&D (Mi Lab) et quatre sites de production au Canada et au Mexique, regroupant plus de 330 employés. Nous sommes reconnus comme un partenaire dévoué auprès de nos clients internationaux, et nous nous distinguons par notre positionnement stratégique en création de valeur, les solutions innovantes et notre expertise en robotique.

RESPONSABILITÉS

La personne gestionnaire de programmes est responsable de la gestion globale d’un programme, en assurant la coordination des projets afin qu’ils soient livrés dans les délais, respectent les budgets et répondent aux exigences de qualité. Il pilote la planification, gère les risques, suit la performance et garantit la satisfaction client tout en optimisant les ressources. Il assure une communication fluide entre toutes les parties prenantes, internes et externes, et pilote les changements de portée pour maintenir l’alignement avec les objectifs stratégiques. Son rôle est de maximiser la rentabilité et l’efficacité tout en garantissant le succès global du programme.

• Planification et coordination des projets : Planifier et coordonner les ressources et les activités pour le développement et la mise en production de nouveaux produits en fonction des événements client. Assurer la gestion des calendriers et la priorisation des tâches pour garantir le respect des délais, des budgets et des standards de qualité.
• Gestion des parties prenantes : Coordonner les différents intervenants (équipes internes, fournisseurs, sous-traitants) pour assurer que les livrables soient pris en charge et respectent les engagements de performance. Veiller à la bonne communication entre les parties prenantes, afin de prévenir les risques de retards ou de déviations par rapport aux objectifs fixés. Servir de point de contact principal entre l’entreprise et le client, en représentant les besoins et les exigences de ce dernier tout au long du processus de développement et de production. Maintenir une communication fluide avec les clients et autres parties prenantes externes, telles que les fournisseurs et les sous-traitants.
• Analyse des changements reliés aux projets : Identifier, adresser et négocier les changements de portée avec le client, en évaluant les impacts financiers, opérationnels et techniques de ces modifications.
• Analyse de faisabilité : Participer activement à l’analyse de faisabilité des projets en cours, en identifiant les obstacles potentiels et en proposant des solutions adaptées.
• Analyse et gestion de performance : Analyser les résultats des projets en termes de satisfaction client et de performance financière. Présenter un bilan détaillé de la performance du programme, en mettant en évidence les points forts et les axes d’amélioration pour les projets futurs.
• Support à la production : Apporter un soutien à la production pour assurer la compréhension claire des exigences et objectifs du client, en identifiant et évaluant les risques liés aux décisions prises en cours de projet.

AVANTAGES

POURQUOI Mi?

Chez Mi, nous sommes engagés à bâtir une équipe d'individus passionnés, talentueux et déterminés à atteindre l'excellence dans tout ce qu'ils entreprennent. Nous croyons que le succès repose sur la diversité des compétences, des perspectives et des expériences. Contribuez à l’expansion d’une entreprise familiale reconnue pour son savoir-faire, sa proactivité et son engagement à trouver des solutions adaptées.

PROFIL

Compétences

Compétences relationnelles / aptitudes