TEHORA est présentement à la recherche d’un conseiller en paramétrage de Microsoft Dynamics 365 ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.
Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.
Description des travaux ou des biens livrables :
- Configurer et déployer l’application MS Dynamics 365 conformément à la documentation d’analyse.
- Réaliser les modifications nécessaires des applications et gérer les changements tout en assistant dans la transformation des besoins d’affaires.
- Configurer des flux de travail (workflows), programmer avec PowerPage et PowerAutomate, créer des rapports et documenter les configurations effectuées.
- Aider à l’analyse des besoins et proposer des solutions pour des problématiques d’affaires complexes.
- Assister dans les migrations de données, les intégrations et la mise en place d’interfaces avec les systèmes existants.
- Réaliser des tests, fournir un support lors de la mise en production et assurer un support post-implantation.
- Créer des formulaires électroniques en utilisant le module Power Portals.
- Participer à la création et au maintien de tests automatisés pour garantir la qualité des solutions.
- Produire la documentation nécessaire pour les configurations, les processus et les solutions mises en place.
- Participer à l’estimation des tâches techniques complexes.
- Assurer le transfert d’expertise et la formation vers le personnel désigné.
PROFIL
Possède au moins cinq (5) années d’expérience à titre d’analyste informatique dans des mandats de développement, d’évolution ou d’entretien de système informatique;Possède au moins dix-huit (18) mois d’expérience avec la suite logicielle Microsoft Dynamics 365 dans des mandats comportant la configuration et les essais de configuration de solutions Microsoft Dynamics 365;A réalisé au moins un (1) mandat de configuration de Microsoft Dynamics 365 comportant le développement d’une solution personnalisée (workflow, rapports, menus, etc.);A participé à au moins un (1) mandat de paramétrisation d’automatisme avec Power Automate;A participé à au moins un (1) mandat de développement d’outils avec Power AppsA réalisé, au cours des cinq (5) dernières années à titre de conseiller au moins deux (2) mandats de conseiller dans des environnements semblables à celui de l'organisation.A participé à au moins un (1) mandat de configuration et développement de pages avec Power Pages;Possède au moins un (1) an d’expérience de configuration avec plusieurs modules parmi les suivants : Workplace, Marketing, Service et Customer engagement;Atouts :
Détient une certification Microsoft Dynamics.
AVANTAGES
Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familialesUne culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovationHoraires flexibles (selon le type de contrat de travail)Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiauxOutils informatiques adaptésEspace de travail épanouissant et motivantInitiatives sociales et environnementalesProgramme d’apprentissage en milieu de travailCheminement de carrièreSALAIRE
Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.
LIEU DE TRAVAIL
Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.
POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?
TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.
Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.
Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.
TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.
Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.
Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.