Auxiliaire aux services de santé et sociaux - Postes permanents disponibles

Description du poste

Présentation de l'organisation

Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de Chaudière-Appalaches c’est un environnement stimulant, innovant et dynamique comptant plus de 14 000 employés, 800 médecins ainsi que des milliers de bénévoles, de chercheurs et d’étudiants qui travaillent en collaboration pour le bien-être de la population. Notre établissement vous offre l’occasion de poursuivre ou de débuter votre carrière au sein de sa grande famille

Nous sommes certifiés Entreprise en santé – Élite + et nous en sommes très fiers. Cette reconnaissance nous distingue par notre engagement envers la santé, la sécurité et le mieux-être de tous les employés de notre organisation. Pour en savoir plus :

Principales fonctions

DÉCOUVREZ L'EMPLOI PAR CE VIDÉO :

Personne qui, dans un domicile, une résidence, un foyer de groupe ou un milieu de même nature, assume un ensemble de tâches ayant pour but d’accompagner et de supporter l’usager et sa famille ou de suppléer à ses incapacités dans l’accomplissement de ses activités de la vie quotidienne ou de la vie domestique. Elle voit également à favoriser l’intégration et la socialisation de l’usager dans des activités individuelles et communautaires.

Elle voit à l’hygiène, au bien-être, au confort, à la surveillance et aux besoins généraux des usagers. Elle fait l’installation de certains appareils ou donne certains soins plus spécifiques pour lesquels elle a été formée. Elle prépare des repas ou effectue des travaux domestiques.

Elle renseigne les responsables et les membres de l’équipe de ses observations sur les besoins de l’usager et de sa famille. En collaboration avec les autres intervenants, elle participe à l’identification des besoins de l’usager ainsi qu’à l’élaboration du plan de service ou d’intervention et à la réalisation de celui-ci.

Renseignements sur l'emploi

POSTES PERMANENTS DISPONIBLES

Prendre note que tous les postes ayant un statut « temps partiel » peuvent être rehaussés via la demande au futur gestionnaire, et ce, jusqu'à l'occurrence d'un statut « temps complet »

Lévis

Îlot Desjardins

1 temps partiel / quart de jour

1 temps complet / quart de jour

1 temps complet / quart sur rotation (jour-nuit)

1 temps complet / quart sur rotation (jour-soir)

Résidence en assitance continue – Jumelée St-Romuald (RAC)

1 temps complet / quart de nuit

1 temps partiel / quart de nuit

Beauce

CLSC St-Georges

1 temps complet / quart sur rotation (jour-soir)

CLSC St-Prosper

1 temps complet / quart de soir

Résidence en assitance continue – 127 (RAC)

1 temps partiel / quart de nuit

Résidence en assitance continue – Jumelée (RAC)

2 temps partiel / quart de nuit

Résidence en assitance continue – l’Emeraude (RAC)

2 temps complet / quart de nuit

Etchemins

CLSC Lac-Etchemin

1 temps complet / quart de soir

Résidence en assitance continue – Etchemins (RAC)

1 temps complet / quart de soir

Montmagny

CLSC Montmagny

3 temps complet / quart de jour

1 temps complet / quart de soir

CLSC St-Fabien-de-Panet

2 temps complet / quart de soir

CLSC St-Jean-Port-Joli

1 temps complet / quart de soir

1 temps complet / quart sur rotation (jour-soir)

CLSC St-Pamphile

1 temps complet / quart sur rotation (jour-soir)

Nouvelle-Beauce

CLSC Ste-Marie

1 temps complet / quart de jour

De nouveaux postes peuvent être ajoutés à tout moment, n'hésitez pas à revenir consulter cet affichage régulièrement

Pour toutes questions ou demande d’informations en lien avec nos besoins et les opportunités d'emploi nous vous invitons à communiquer avec :

• Secteurs Lévis : Édith Duguay et Nathalie Cinq-Mars : /
• Secteurs Beauce, Etchemins, : Chantale Métivier :
• Secteurs Thetford et Lotbinière : Chantale Métivier :
• Secteurs Bellechasse, Nouvelle-Beauce, Montmagny, L’Islet : Jennifer Champagne :