Assistant-Gérant

Pourquoi choisir un emploi chez Couche-Tard :

Assurance collective; Rabais corporatifs avantageux; Jusqu’à 20 % de rabais sur presque tout en magasin; Programme de bourses d’études offrant jusqu’à 2 500 $ par année; Journées mobiles; Programme de reconnaissance des années de service; Programme d’aide aux employés; Stabilité d’emploi; Horaire flexible; Possibilité d’avancement au sein de l’entreprise; Le port de jeans durant les heures de travail; Environnement de travail dynamique. Certaines conditions s’appliquent.

La vie chez Couche-Tard, ça ressemble à quoi :

• Assurer la gestion de l’établissement sur une base quotidienne en partenariat avec le gérant (commandes, dépôts bancaires, gestion du personnel et rapports financiers).
• Entretenir des relations durables avec les clients et les représentants.
• Offrir un excellent service à la clientèle en accueillant chaque client et en leur offrant un produit adapté à leurs besoins.
• Prendre part à l’optimisation des ventes et à la rentabilité du magasin.
• S’assurer que le magasin soit propre et attrayant.

Ce que nous cherchons pour l’un de nos dépanneurs :

En vertu de la loi sur la langue française, toute personne embauchée dans notre grande région du Québec doit parler français.

Viens grandir avec nous !

Pour en savoir plus, consultez notre site internet : https : / / carrieres.couche-tard.com

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Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte.

Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées.

Couche-Tard / Circle K valorise la diversité sur le lieu de travail et s’engage à respecter l’équité en matière d’emploi en encourageant les candidatures des groupes désignés suivants  : les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.

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