Chef de projet

Company Description

Nous sommes SGS – la société leader mondiale en matière de tests, d’inspection et de certification. Nous sommes reconnus comme la référence mondiale en matière de durabilité, qualité et intégrité. Nos 99 600 employés exploitent un réseau de 2 600 bureaux et laboratoires, travaillant ensemble pour offrir un monde meilleur, plus sûr et plus interconnecté.

Job Description

• Ce chef de projet dédié sera responsable de la gestion administrative des projets pour un client spécifique, de la création à la clôture de notre activité pharmaceutique. Les fonctions clés incluent le développement, l’exécution et l’élaboration des plans de projet. Cela inclut la gestion logistique et le travail entre départements pour garantir une adéquation technique sur site et une allocation adéquate des ressources
• Établir des plans de projet en collaboration avec les clients et les ressources internes
• Suivez les équipes de projet multidisciplinaires pour l’exécution des projets clients. Cela inclut la responsabilité et la responsabilité du lancement du projet, de la planification, de l’exécution/mise en œuvre, du contrôle, du suivi et de la clôture.
• Agir comme interface principale avec le client concernant l’avancement quotidien/hebdomadaire et les rapports de statut, et maintenir les ressources internes alignées sur les priorités du client.
• Signalez et faites remonter les éventuelles écartations du plan aux responsables de département avec des suggestions d’action.
• Suivi et rapport des projets conformément à un plan de projet approuvé (incluant les tâches, les propriétaires de tâches, les dépendances et les échéanciers).
• Coordonnez les réunions internes et externes de l’équipe de projet afin de s’assurer que toutes les parties prenantes et le client travaillent conformément au plan de projet convenu. Responsable de la coordination, de l’organisation et de la préparation des réunions clients sur site dans le but d’exécuter l’équipe de projet, ce qui peut inclure des revues de campagnes, des réunions ponctuelles liées aux processus, etc.
• Tenir à jour les procès-verbaux des réunions et les listes d’actions résultant des réunions techniques et autres réunions externes et internes liées au projet.
• Assurez-vous de la réussite des projets détenus et résolvez tout problème susceptible de freiner la réussite du projet. Utilisez le processus d’escalade de site lorsque nécessaire pour résoudre tout problème de l’équipe de projet. De plus, dirigez efficacement l’équipe projet tout en maintenant un bon moral.
• Suivi de l’état de l’échantillon de test, des OOS, des écarts et des CAPA.

Qualifications

• Formation : B.Sc. Diplôme supérieur en sciences biologiques/chimiques, certification PMP préférée.
• Expérience : 5 ans d’expérience en laboratoire en tant qu’analyste/scientifique principal ou expérience pertinente en gestion de projet.
• Compréhension des aspects techniques de l’industrie des produits biologiques
• De solides compétences en communication, en analyse, en présentation et en résolution de problèmes, associées à la capacité de travailler de manière autonome et en équipe, sont essentielles pour ce poste.
• La connaissance du Lean & 5S est un atout
• La formation post-universitaire en gestion de projet est fortement privilégiée mais pas indispensable, avec une expérience démontrée dans un environnement de gestion de projet mature
• Capable de gérer plusieurs priorités
• Excellente communication (écrite et orale) avec de solides compétences en présentation
• Des horaires prolongés et des postes de travail peuvent être nécessaires de temps à autre.
• Un déplacement vers d’autres sites SGS ou clients peut être nécessaire de temps à autre, ou diriger un groupe de personnes sur le site du client.

Informations complémentaires

Salaire : 62k $ à 82k $

Quelques points forts :

Couverture à 80 % pour la santé, la dentisterie et la vision
Congé payé
Éligibilité au programme REER

Additional Information

SGS est un employeur garantissant l’égalité des chances et, à ce titre, nous recrutons, formons et promeyons des personnes dans toutes les catégories de postes sans distinction de race, couleur, religion, sexe, origine nationale, handicap, âge, état civil, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut autochtone, ni toute autre caractéristique protégée par la loi.

Pour accomplir ce travail avec succès, une personne doit être capable d’accomplir chaque tâche essentielle de manière satisfaisante, avec ou sans aménagements raisonnables. Les exigences listées ci-dessus reflètent les connaissances, compétences et/ou aptitudes requises.

Cette description de poste ne doit pas être interprétée comme une déclaration exhaustive des fonctions, responsabilités ou exigences, mais comme une description générale du poste. Rien contenu ici ne limite le droit de l’entreprise d’attribuer ou de réaffecter à ce poste à tout moment.

Des aménagements sont disponibles sur demande pour les candidats qualifiés à chaque étape du processus de recrutement.

Veuillez noter que les candidats postulant aux offres d’emploi canadiennes doivent être autorisés à travailler au Canada