Préventeur - Génie Civil Ligne 15 - CDI F / H

Eiffage Génie Civil est présente dans l’ensemble des spécialités du génie civil. Ses équipes interviennent depuis la conception jusqu’à la construction, mais aussi en réparation et en maintenance, et en démolition, sur de nombreux ouvrages en France et à l’international.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.

VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT

Eiffage Génie Civil vient de remporter un projet en groupement pour le contrat deconception-réalisationd'un tronçon de la ligne 15 Est du Grand Paris Express.

Ce marché couvre la section entre les gares Bobigny - Pablo Picasso et Champigny Centre.

Les travaux incluent le creusement de 17 kilomètres de tunnel, la construction de 15 ouvrages de service et 2 ouvrages d'entonnement. Dans le cadre de ce projet Eiffage recrute un préventeur.

VOS MISSIONS

Appliquer la politique prévention sur son périmètre, et mettre en œuvre les plans d'action et des indicateurs définis

Rédiger le document unique

Planifier et s'assurer du bon déroulement des audits internes et externes

Participer aux réunions des instances du personnel (CHSCT, CE, DP) en cas de demandes particulières

Tenir à jour et mettre à la disposition des entités, les règles nationales et régionales internes prévention et s’assure de leur application

Participer aux réunions de préparation de chantier

Vérifier la bonne application des procédures et des règles internes

Rendre compte du suivi, et remonter les dysfonctionnements ou améliorations à sa hiérarchie

Contrôler le respect des règles internes sur chantier

S’assurer de la conformité règlementaire des activités

S'assurer que le suivi chantier soit réalisé, et reporter en cas d'incident

Définir avec sa direction le cadre de suivi des réunions de pilotage dans son périmètre, préparer, animer les réunions, diffuser le compte rendu

Dans le cadre du contrôle des règles internes, valider les actions d’amélioration en accord avec sa hiérarchie

S'assurer que les retours d'expériences sont effectués, consolider et faire partager les bonnes pratiques

Participer à la mise en œuvre des plans d'actions et des indicateurs définis dans son périmètre

Recueillir, consolider, synthétiser et transmettre les données d'indicateurs de son périmètre, participer à leur analyse

CE QUE NOUS RECHERCHONS

Formation  :  niveau Bac + 5

Expérience  : 4 ans d'expérience minimum dans le domaine (hors alternance / stage) idéalement dans le BTP

Compétences  :

Rigueur, proactivité, créativité, sens de l’organisation

Bonne capacité de communication

Esprit d’équipe

Maitrise des outils bureautiques

CE QUE NOUS PROPOSONS

Poste à temps plein en CDI basé à Saint-Denis (93)

Rémunération selon profil

Primes diverses (13ème mois, prime vacances)

Panier repas

Actionnariat salarié

Rejoindre EIFFAGE, c’est intégrer un grand groupe qui vous permettra de construire votre carrière à long terme au travers d’évolutions de postes et de mobilités.

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

A minima  :

Un entretien téléphonique RH d’une quinzaine de minutes

Un entretien opérationnel

Un entretien RH

Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents. A vous d’inventer un avenir à taille humaine.

EspritDeFamille

Rejoignez-nous !