Tu cherches un environnement de travail où tu te sentiras vraiment chez toi ? Tu veux rejoindre un groupe où ta contribution sera appréciée et où tu te sentiras valorisé? Chez JDHM, nous sommes plus qu'une équipe – nous sommes une famille passionnée par notre travail et profondément engagée envers le bien-être de chacun. Nous offrons un cadre dynamique où chaque jour est une nouvelle opportunité de grandir et de s’épanouir. Nos gestionnaires sont à l’écoute et toujours prêts à soutenir leurs équipes, et l’ambiance chaleureuse et conviviale qui règne ici fait toute la différence
Avantages :
- Assurance collective, car ta santé et ton bien-être est important pour nous
- Téléphone cellulaire fournis, pour pouvoir rejoindre tes collègues facilement
- Club social super proactif , car le plaisir est au coeur de notre quotidien
- 3 semaines de vacance dès la première année, car tout le monde à besoin de prendre du temps pour soi.
- Équipe de travail dynamique
- Amélioration continue, ton développement professionnel compte pour nous
RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES ET SPÉCIFIQUES
Le titulaire de ce poste sera être appelé à :
RECEVOIR LES NOUVEAUX MANDATS
Recevoir les nouveaux mandats urgence et procéder à l’ouverture des dossiers physiques et informatiques et tous autres documents nécessaires;Prendre contact avec le client;Coordonner le dossier avec le coordonnateur si nécessaire (urgence);Prendre les rendez-vous au chargé de projet planifier une partie de son calendrier de travail (visite suivi, assèchement, contenu).EFFECTUER LA FACTURATION DES DOSSIERS SINISTRE
Réaliser des estimations hors assurance;Entrer les suivis de date pour les assureurs (client contacté, site inspecté, date d’inspection planifiée dans les logiciels Xactimate et Symbility);Monter les devis selon les normes et procédures;Monter les devis et facturer des dossiers en tenant compte des normes de l’entreprise et des compagnies d’assurances;S’assurer de la rentabilité du dossier avant d’émettre la facture;Valider la facturation de ses collègues de travail au besoin;Participer à la préparation et au suivi de divers documents (politiques, procédures, etc.);Participer aux réunions d’équipe dans l’élaboration de méthodes de travail optimales.GÉNÉRALITÉS
Assumer toute autre tâche ou responsabilité qui incombent au titulaire du poste;Entretient de bonnes relations avec ses collègues et son réseau de partenaires;Adhère et respecte toutes les politiques en vigueur chez JDHM.1 à 3 ans d’expérience de travail sans un poste similaire;Maitrise de la suite Microsoft Office;Maitrise de la langue française (orale et écrite);Détenir un sens de l’organisation et de la gestion des priorités;Connaissance des logiciels Symbility et Xactimate (un atout);Connaissance des domaines de la construction et de l’assurance (un atout).