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Stage Hiver Été 225 - Analyste financement entreprises (Hybride)

Stage Hiver Été 225 - Analyste financement entreprises (Hybride)

National BankMontréal, Québec, Canada
15 days ago
Job type
  • Full-time
  • Part-time
  • Permanent
  • Internship
Job description

Présence Hybride Numéro de poste 23737 Catégorie Professionnel Statut : Stage 4 mois Type de contrat Stage Nombre de mois 4 mois Horaire : Temps plein Temps plein / Temps partiel? Temps plein Date de publication 03-déc-2024 Lieu : Montréal, Québec Ville Montréal Province / État Québec Domaine d'intérêt : Stages et emplois étudiants Domaine d'intérêt Stages et emplois étudiants

À titre d'Analyste financement entreprise stagiaire, tu travailleras en collaboration avec nos Directrices et Directeurs Solutions de financement et nos Directrices et Directeurs de comptes dans l'octroi de financement à notre clientèle Entreprise.

  • Des stages sont disponibles à Montréal et à Québec.

Ton rôle :

  • Procéder à des analyses de crédit des prêts dont le terme vient à échéance, selon les normes établies par la Banque et effectuer des recommandations.
  • Structurer la demande de crédit (montage des dossiers) en collaboration avec la Directrice ou le Directeur de comptes en atténuant les risques et en élaborant des scénarios de financement qui répondent aux besoins de la clientèle et qui correspondent aux critères de risque de la Banque.
  • Obtenir les commentaires des Directrices et Directeurs de comptes sur la version préliminaire des demandes de crédit, les modifier au besoin afin de t’assurer qu'elles respectent les exigences de la Banque en termes de rentabilité, de qualité de présentation et d’analyse du risque.
  • Négocier les termes et les conditions de crédit avec le Centre de crédit en partenariat avec la Directrice ou le Directeur de comptes.
  • Travailler proactivement avec les équipes de développement des affaires, de support et les partenaires pour identifier les opportunités de ventes croisées.
  • Travailler en équipe avec les analystes en poste permanent et contribuer aux objectifs de montage de crédit des nouveaux financements.
  • Participer activement aux différents projets internes d’amélioration continue des processus.
  • Pré-requis :

  • Baccalauréat en administration en cours OU Maîtrise connexe en cours
  • Connaissance des produits, systèmes et services bancaires, un atout
  • Bilinguisme (parlé et écrit), français et anglais
  • Profil recherché

    Notre objectif est de sélectionner nos futurs leaders qui apporteront de nouvelles perspectives au sein de notre organisation. Nous recherchons des candidates et candidats possédant un véritable enthousiasme pour l'entreprise et pour l’industrie de la finance, motivés, avec une solide éthique de travail, créatifs, avec l’esprit entrepreneurial, en plus d’avoir d’excellents antécédents académiques et la capacité de travailler de façon autonome et en équipe.

    Pour être éligible, tu dois être inscrits dans un programme de Baccalauréat ou de Maîtrise, en voie d’obtenir ton diplôme au plus tard à l’automne 2025, et pouvoir travailler au Canada.

    Nous recherchons des gens possédants :

  • De solides compétences analytiques et une bonne compréhension des règles / concepts comptables de base
  • Aptitude à synthétiser de grandes quantités d’informations et à développer des solutions innovantes
  • Fortes compétences interpersonnelles, orientées vers le souci du détail, organisés, proactifs, ayant une curiosité intellectuelle
  • Excellentes compétences en communication verbale et écrite avec la capacité spécifique de communiquer les concepts et idées de façon concise
  • Le bilinguisme français / anglais, car le secteur dessert une clientèle francophone et anglophone
  • Nous évaluerons ton potentiel, tes capacités, ta formation universitaire et tes activités parascolaires.

    Pour Postuler :

    Les candidats auront jusqu’à 23h59 le jeudi 19 décembre 2024 pour postuler sur notre site carrière à : https : / / emplois.bnc.ca /

    Tu iras créer un profil en ligne et télécharger un seul fichier .pdf (maximum 2 GB – utiliser une résolution inférieure si nécessaire) contenant ta lettre de présentation, ton curriculum vitae et copier tes relevés de notes les plus récents en t’assurant que le nom du document se lit comme suit : Nom_Prénom_Nom de l’université (ex : Tremblay_Caroline_HEC)

    Nous remercions tous les candidats et candidates qui postulent, cependant seules les personnes retenues seront contactées pour un entretien de premier tour.

    Langues : Anglais, Français Raison d’exiger cette langue : pour collaborer étroitement avec nos collègues à l’extérieur du Québec. Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

  • Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
  • Assurance collective flexible
  • Régime de retraite généreux
  • Régime d’acquisition d’actions
  • Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
  • Services bancaires préférentiels
  • Implication dans des initiatives communautaires
  • Service de télémédecine
  • Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal