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Coordonnateur(trice) junior de projets marketing
Coordonnateur(trice) junior de projets marketingHGrégoire • St-Eustache
Coordonnateur(trice) junior de projets marketing

Coordonnateur(trice) junior de projets marketing

HGrégoire • St-Eustache
13 days ago
Job type
  • Full-time
  • Quick Apply
Job description

Département : Marketing

Lieu : Saint-Eustache

Nous recherchons un(e) coordonnateur(trice) junior de projets marketing organisé(e) et dynamique pour soutenir notre équipe marketing à travers plus de 12 concessionnaires. Vous jouerez un rôle clé dans la coordination des projets, la mise à jour des plateformes numériques et le suivi administratif afin d’assurer le bon déroulement des initiatives marketing.

Si vous aimez quand tout est bien structuré, que vous avez le souci du détail et que vous prenez plaisir à faire avancer les projets du début à la fin, ce poste est pour vous.

Horaire : Poste à temps plein

Vos responsabilités

1. Gestion de projets et circulation (Trello)

  • Agir comme responsable principal
  • e de l’outil de gestion de projets (Trello).
  • Recevoir les demandes marketing des différents concessionnaires, valider que toutes les informations nécessaires sont présentes et les assigner à l’équipe de production.
  • Suivre les échéanciers et effectuer les relances afin de respecter les délais.
  • Mettre à jour quotidiennement les statuts des tâches pour assurer une visibilité complète à l’équipe de gestion.

2. Présence numérique et contenu

  • Mises à jour des sites web : téléverser régulièrement les bannières promotionnelles, visuels et carrousels afin que les offres mensuelles soient exactes et actives.
  • Gestion de la réputation : aider à surveiller les fiches Google My Business, signaler les avis négatifs à la direction et répondre aux avis généraux.
  • Contenu : publier le contenu planifié sur les réseaux sociaux et mettre en ligne les articles et mises à jour sur le blogue de l’entreprise.
  • 3. Soutien administratif et budgétaire

  • Aider au traitement des factures marketing et des bons d’insertion.
  • Réconcilier la facturation mensuelle afin de s’assurer du respect des budgets approuvés.
  • Maintenir une organisation rigoureuse des fichiers numériques (éléments créatifs, contrats, etc.).
  • 4. Contrôle de la qualité

  • Vérifier les sites web et pages d’atterrissage pour détecter les liens brisés, offres expirées ou fautes.
  • Assurer la cohérence de l’image de marque sur l’ensemble des fiches locales des concessionnaires.
  • Profil recherché

  • Expérience : 1 à 2 ans dans un rôle de coordination marketing, administratif ou de gestion de circulation (les stages comptent). (Atout)
  • Diplôme en marketing, communications ou domaine connexe.
  • Outils : excellente maîtrise de Trello (ou d’un outil de gestion de projets similaire). Expérience avec des CMS (WordPress ou plateformes web automobiles) (Atout majeur)
  • Compétences : très bonne organisation et capacité à gérer plusieurs tâches dans un environnement de vente au détail dynamique.
  • Aisance avec les chiffres : à l’aise avec les factures, les tableurs et les budgets.
  • Communication : excellentes compétences en communication écrite et orale
  • Le ou la candidat(e) idéal(e) est

  • Un(e) finisseur(se) : les tâches ne restent jamais à 90 %.
  • À l’aise avec la technologie : capable de téléverser une bannière ou de formater un article sans mode d’emploi.
  • Résilient(e) : capable de gérer le volume élevé propre à l’industrie automobile tout en gardant son sang-froid.
  • Ce que nous offrons

  • Régime d’assurances collectives complet (dentaire, invalidité, maladie complémentaire, vie, vision, télémédecine, etc.).
  • Congés payés.
  • Événements corporatifs.
  • Accès à un gym sur place.
  • Programme de reconnaissance Club HGreg.
  • Programme d’aide aux employés.
  • Stationnement gratuit.
  • Joignez-vous à HGrégoire et faites progresser votre carrière au cœur de l’action !

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