Conseiller principal, réseau

Conseiller principal, réseau

Voir les emplois chez Bell 19 juin Industries Télécommunications Catégories Internet, Web, Commerce-E, Réseaux Télé-travail Quebec, QC

Temps plein

Code de demande :

Bell ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d'élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l'équipe Bell est faite pour vous.

Notre équipe Bell Marchés Affaires soutient la transformation numérique des entreprises et agences gouvernementales à l'échelle du pays, grâce à des solutions touchant divers secteurs, dont Internet et les réseaux privés, les communications vocales et unifiées, les centres de contact, les services de sécurité, l'Internet des objets, les centres de données et l'infonuagique.

Nous sommes fiers d'être le premier fournisseur au Canada de services de réseau et de communications large bande auprès des entreprises et des gouvernements.

Résumé

Dans le cadre de ses activités de services professionnels, Bell souhaite s'adjoindre des analystes réseaux pour compléter ses équipes de spécialistes en évolution, conception et exploitation des réseaux de télécommunications

Principales responsabilités

Le titulaire de ce poste assure le maintien et l'évolution de grands réseaux SD-WAN, MPLS et LAN et est membre de d'une équipe d'exploitation de niveau 3.

Il assume, entre autres, les responsabilités suivantes :

• Exerce un rôle d'expert technique et de conseiller en réseautique auprès des divers intervenants internes et externes;
• Participe activement aux différents projets d'évolution technologique;
• Assure le bon fonctionnement de différents produits Fortinet (Fortigate, FortiAP, FortiManager, FortiAnalyzer, FortiSIEM) ainsi que des commutateurs de centre de traitement et des routeurs Cisco;
• Effectue les mises en production technologique en respectant les meilleures pratiques du processus de mise en production (ITIL);
• Maintient à jour la documentation des composants (logique et physique), les guides d'exploitation et documents d'ingénierie;
• S'assure du respect de la norme de sécurité ISO-;
• Appuie les ressources de niveau 2 dans le traitement des incidents en respectant les niveaux de service;
• Participe au plan et à l'exercice de relève.

Qualifications essentielles

• Au moins cinq années d'expérience en tant qu'analyste en réseaux de télécommunications
• Au moins cinq années d'expérience pertinente dans le domaine du soutien TI
• Certifications réseaux, notamment Fortinet et / ou Cisco
• Expérience pratique avec les équipements Cisco et Fortinet
• Connaissance des outils de surveillance tels que Solarwinds et Netscout, un aout
• Familier avec l'analyse des principaux protocoles de communications : SMTP, TCP / IP, BGP, OSPF, Radius, etc
• Connaissance et expérience pratique des architectures de réseaux LAN, WAN et Wifi
• Disponible en dehors des heures normales d'affaires, lorsque requis.
• Connaissance de la langue anglaise, un atout

ProgrammeRecommandationEmployes

Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Cadre

Statut du poste : Employé permanent - temps plein

Lieu de travail : Canada : Québec : Ville de Québec

Profil de travail : Hybride

Date limite pour postuler : -07-05

Pour les profils de travail qui sont " hybrides," les personnes retenues doivent être basées au Canada et se présenter à un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine.

Soucieuse de l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise.

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

Chez Bell, nous n'acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection.

Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l'adresse afin qu'il soit possible de prendre les dispositions nécessaires.

Si vous avez des questions au sujet des mesures d'accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l'adresse .

établi : Canada, QC, Ville de Québec

Bell, l'un des meilleurs employeurs du Canada.

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