Nespresso Laval Recrute- Spécialistes Café et Vente

Amateurs de café, cette opportunité de travail à temps partiel est pour vous !

Nous recherchons des experts en vente et en service è la clientèle, passionnés du café !

Prêt à dynamiser votre carrière?

Postulez dès maintenant auprès de Randstad pour faire partie d’une équipe dynamique chez Nespresso et évoluez dans le monde passionnant du café haut de gamme!

Avantages

Ce que nous offrons :

Salaire compétitif de 18 $ + bonus trimestriel.

Machine à café Nespresso, crédit mensuel de 40 $ pour les capsules et rabais d’employé sur les accessoires.

Accès au programme d’assurance Randstad avantage.

Excellents programmes de formation , perfectionnement et opportunités d'évolution de carrière

Responsabilités

Votre mission :

Accueillir, conseiller et maximiser les ventes en boutique.

Participer aux rencontres quotidiennes et sessions de formation.

Analyser les pannes signalées et orienter efficacement vers le client pour un service après-vente efficace.

Qualifications

Profil recherché :

Expérience en vente et service à la clientèle.

Maîtrise impeccable du français.

Flexibilité pour les soirs et les fins de semaine.

Excellente gestion du stress et esprit d’équipe.

Sommaire

Randstad est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion.

Au plaisir de discuter avec vous!

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.