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Technicien ou Technicienne de terrain

Technicien ou Technicienne de terrain

SGSSept-Iles, QC, CA
27 days ago
Job description

Description du poste

Assister aux opérations d'échantillonnage et / ou témoigner de chargement, rédiger et soumettre des rapports. Le titulaire devra préparer, emballer et transporter des échantillons. Examiner, calculer et interpréter les résultats des analyses. D’autres tâches peuvent être assignées au besoin.

  • Être témoin de la façon dont les échantillons sont prélevés et l’observer et diriger le personnel au besoin
  • Recevoir, inspecter, trier et étiqueter les échantillons des clients
  • Livrer et expédier les échantillons au laboratoire
  • Observer l’échantillonnage d’autres produits conformément aux protocoles établis
  • Trier, écraser, pulvériser, fractionner et examiner les échantillons selon les besoins
  • Archiver, retourner ou éliminer les échantillons des clients conformément aux instructions de la feuille de travail
  • Consigner les échantillons des clients dans le système et préparer les étiquettes d’échantillons
  • Effectuer des tests de base et des mesures de base sur le terrain
  • Travailler à partir d’esquisses, de spécifications détaillées et d’instructions verbales
  • Étalonner et configurer l’équipement avant l’analyse
  • Maintenir et enregistrer les étalonnages de l’équipement
  • Effectuer l’entretien périodique de l’équipement sous la direction de son superviseur
  • Interpréter et évaluer tous les résultats
  • Compiler les données, les analyses et préparer les rapports
  • Maintenir un environnement de travail propre
  • Respecter toutes les politiques de l’entreprise en matière de santé, de sécurité et d’environnement
  • Suivre tous les protocoles du système de qualité et signaler toute divergence au superviseur
  • Peut être invité à travailler dans d’autres zones SGS au besoin
  • Un certain jugement indépendant est nécessaire

Qualifications

PROFIL

  • Éducation : Diplôme d’études secondaires (ou équivalent) requis
  • Études postsecondaires (degré ou diplôme) dans un programme scientifique (chimie) est un atout important
  • Minimum d’un an d’expérience dans un secteur connexe est un atout important
  • COMPÉTENCES REQUISES

  • Bonne coordination œil-main lors de la manipulation d’échantillons et de divers équipements
  • Doit posséder un permis de conduire valide (classe 5 minimum) ou équivalent d’une autre province.
  • Le candidat doit pouvoir utiliser différents types de logiciels (Word, Excel, etc.)
  • Faire preuve de bonnes compétences en communication orale et écrite
  • Capacité à bien travailler avec les autres et de manière indépendante
  • Bien fonctionner sous pression
  • Doit être capable de lire, comprendre et suivre les instructions de travail de manière sécuritaire, précise et opportune.
  • Capacité éprouvée à gérer et à coordonner plusieurs projets dans un environnement hautement professionnel et à un rythme soutenu.
  • Compétences éprouvées en gestion du temps et une grande attention aux détails.
  • De temps à autre, des heures de travail et des quarts de travail prolongés peuvent s’avérer nécessaires.
  • Il peut être nécessaire de se rendre à d’autres emplacements SGS ou à l’emplacement du client de temps à autre.
  • S’assurer de la pleine conformité avec les politiques de santé et de sécurité, le Code d’intégrité et de conduite professionnelle de l’entreprise
  • SGSSJ

    Informations supplémentaires

    SGS est un employeur offrant l'égalité des chances, et de ce fait, nous recrutons, embauchons, formons et promouvons des personnes dans toutes les classes d'emploi sans distinction sur la base de la race, la couleur, la religion, le sexe, l'origine nationale, du handicap, l'âge, l'état matrimonial, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, le statut autochtone, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

    Pour exercer ce travail avec succès, l’individu doit être en mesure d'accomplir chacune des tâches essentielles de manière satisfaisante avec ou sans aménagements raisonnables. Les exigences énumérées ci-dessus représentent les connaissances, compétences et / ou aptitudes requises.

    Cette description de poste ne doit pas être interprétée comme constituant une déclaration exhaustive des tâches, responsabilités ou exigences, mais plutôt comme une description générale du poste. Rien dans ce document ne limite les droits de l'entreprise à assigner ou réassigner des tâches et responsabilités à ce poste à tout moment.

    Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qualifiés, et ce, à chaque étape du processus de recrutement. Veuillez noter que les candidats postulant pour des offres d'emploi au Canada doivent être autorisés à travailler au Canada.