Responsable des communications, du rayonnement et des formations
Résumé du poste
Tu as de l’énergie à revendre, des idées pleins la tête et l’humain est une valeur pour toi ? Coefficient RH a plusieurs projets sur la table à dessin ;
le développement est au cœur de nos priorités et nous avons besoin de tes talents! Viens vivre et faire rayonner notre mission connecter les humains pour un monde du travail meilleur et nos valeurs le travail d’équipe à travers la confiance, l’engagement, l’excellence et la bienveillance et ce, appuyées sur notre curiosité intellectuelle collective .
Votre mission et les principales responsabilités de votre rôle :
- Développer, planifier et coordonner l’ensemble des communications internes et externes ;
- Assurer un leadership dans le développement et la mise en œuvre des stratégiques de communications et de promotion ;
- Coordonner les formations et les conférences ;
- Développer, gérer et promouvoir l’image de marque de Coefficient RH ;
- Assister et conseiller la direction en matière de relations publiques et des communications ;
- Établir des réseaux efficaces de communication interne et externe ;
- Développer et mettre en œuvre la stratégie web et médias sociaux ;
- Planifier et organiser les apparitions publiques ;
- Contribuer à la rédaction d’allocutions ;
- Superviser l’organisation d’événements, de congrès ou tout autre événement ainsi que la promotion et la diffusion ;
- Développer et maintenir des liens étroits avec les différents partenaires ;
- Effectuer une veille sur les tendances technologiques en pédagogie et transfert de connaissances.
Exigences et conditions
Exigences :
- Expérience dans le domaine des communications, du marketing, de la pédagogie ou dans une autre discipline pertinente ;
- 5 à 7 années d’expérience dans des fonctions similaires ;
- Expérience pertinente en création de site web et gestion des médias sociaux.
Compétences et habiletés requises :
- Sens de l’organisation et de la planification ;
- Habiletés en communication et bilinguisme ;
- Habiletés rédactionnelles maîtrisées ;
- Sens de l’innovation et créativité ;
- Capacité à influencer ;
- Sens politique.
À discuter
Avantages sociaux
Conditions offertes :
- Salaire compétitif ;
- Assurances ;
- RVER ;
- Possibilité de télétravail ;
- Plan de développement des compétences sur mesure ;
- Outils de travail techno ;
- Bureaux ultraconfortables au centre-ville de Trois-Rivières ;
- Une Équipe en or!
À propos
En mathématique, un coefficient est un élément multiplicateur. On attribue donc au coefficient un apport significatif au résultat de l’équation.
Notre mission : connecter les humains pour un monde du travail meilleur. À partir des besoins des clients, l’Équipe de Coefficient RH multiplie et développe les talents.
Coefficient : le co représente l’étroite collaboration entre l’entreprise et ses clients tandis que le segment efficient symbolise les bénéfices concrets qui sont apportés, soit l’efficience du processus.
Date d'affichage : 16 mai 2024
Date limite pour postuler : 13 juin 2024
Responsable des communications, du rayonnement et des formations - Coefficient RH
Tu as de l’énergie à revendre, des idées pleins la tête et l’humain est une valeur pour toi ? Coefficient RH a plusieurs projets sur la table à dessin ; le développement est au cœur de nos priorités et nous avons besoin de tes talents! Viens vivre et faire rayonner notre mission « connecter les huma...
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Représentant des ventes- Territoire du Nord
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