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associé •e de la vente au détail - Saint-Bruno

associé •e de la vente au détail - Saint-Bruno

AritziaCanada, Canada
30+ days ago
Salary
CA$20.00–CA$30.00 hourly
Job description

L'ÉQUIPE

La mission de l'équipe de vente est d'offrir des expériences exceptionnelles aux client

LE POSTE À POURVOIR

Postulez en ligne ou dans une boutique près de chez vous dès aujourd'hui.

Votre avenir commence aujourd'hui. Pourvoyez le luxe au quotidien en rejoignant notre équipe de vente au détail hautement performante. Nous sommes fier∙ères d'offrir les meilleurs salaires du secteur à partir de 20-30 $ / h, avec des occasions de croissances illimitées.

Vous ferez l'expérience d'une formation en vente au détail de classe mondiale. Grâce à nos programmes d'intégration complets et nos occasions de développement continu, vous gagnerez en technique et en expérience.

En tant qu'associé∙e de la vente au détail, vous ferez partie de l'équipe chargée de fournir une expérience luxueuse aux client∙es tout en nous aidant à maximiser les ventes. Grâce aux compétences que vous acquerrez dans ce poste, les possibilités seront infinies - qu'il s'agisse d'une carrière enrichissante dans la vente au détail ou d'une évolution continue chez Aritzia.

LE RÔLE

En tant qu'associé

  • e en boutique, vous devrez :
  • appuyer l'équipe du comptoir des services afin d'offrir des expériences efficaces et supérieures;
  • appuyer l'équipe de l'espace Atelier pour offrir des expériences de luxe au quotidien;
  • présenter une gamme de produits triés sur le volet et participer à la création d'un environnement de vente au détail impeccable.

En tant que conseiller

  • ère en styles, vous devrez :
  • maximiser les ventes et gagner la confiance de la clientèle en offrant une expertise stylistique inégalée;
  • offrir une expérience exemplaire à la clientèle en créant des moments inoubliables;
  • tisser des liens étroits et personnalisés avec les client
  • es, de façon à les fidéliser et à développer leur affinité avec Aritzia.

    • En tant que conseiller

  • ère des services, vous devrez :
  • accueillir les client
  • associer les client
  • es à la marchandise qui leur correspond et les orienter vers le comptoir des services approprié;
  • préparer les produits à traiter;
  • traiter les transactions de manière efficace et exacte;
  • emballer les produits avec soin afin d'offrir l'expérience du luxe au quotidien;
  • soutenir les opérations du comptoir des services.

    • En tant qu'associé

  • e aux stocks, vous devrez :
  • traiter avec efficacité et exactitude les livraisons entrantes et sortantes entre la boutique et le centre de distribution (CD), les autres boutiques et les client
  • placer les produits de façon stratégique dans l'arrière-boutique;
  • respecter les normes de présentation des produits;
  • offrir aux client
  • es une expérience de magasinage omnicanal parfaitement intégrée;
  • participer à l'exécution impeccable des activités dans tous les secteurs de la vente au détail (clients, produits, espace, risques et opérations).

    • En tant que marchandiseur

  • se, vous devrez :
  • veiller à l'efficacité et à l'exactitude du traitement des livraisons entrantes et sortantes entre la boutique et le centre de distribution, les autres boutiques et nos client
  • présenter les produits de façon stratégique dans l'espace de vente;
  • faire comprendre la thématique des produits dans nos boutiques;
  • respecter les normes de présentation des produits;
  • offrir aux client
  • es une expérience de magasinage omnicanal parfaitement intégrée;
  • participer à l'exécution impeccable des activités dans l'environnement de la boutique (client
  • es, produits, espace, risques et opérations).

    • LES COMPÉTENCES

    Les associé

  • es de la vente au détail d'Aritzia :
  • ont un sens du style individuel inspirant;
  • s'engagent à apprendre les valeurs ainsi que les principes de direction des affaires et du personnel d'Aritzia, et à les mettre en pratique;
  • sont en mesure de collaborer facilement avec les partenaires interfonctionnel
  • les;
  • affirment leur engagement à l'égard de la qualité et des résultats qui apportent de la valeur à l'entreprise.

    • LA RÉMUNÉRATION

    La fourchette salariale habituelle pour ce poste est de 20 $ à 30 $ CA par heure.

    Fidèle au principe du luxe au quotidien, le régime de rémunération d'Aritzia comprend plus que le salaire de base. Il vous offre une infinité d'occasions de croissance et de reconnaissance, car il s'appuie sur notre philosophie de rémunération axée sur le rendement. Quand on y ajoute des milieux de travail inspirants et des expériences et avantages de haut niveau pour les employé

  • es, force est de constater que nous avons tout pour vous plaire.

    • LES AVANTAGES

    En travaillant chez Aritzia, vous profiterez de certains des avantages les plus intéressants du secteur.

  • Rabais sur les produits - Peut-être avez-vous entendu parler de nos fameux rabais sur les produits? Gageons que vous saurez en profiter!
  • Mieux-être virtuel avec Aritzia - Parce que votre santé, votre bonheur et votre sécurité sont importants, nous vous offrons en tout temps un accès à des ressources qui vous aideront à atteindre vos objectifs de bien-être physique, mental, social ou financier.
  • Milieu de travail inspirant - Nos boutiques sont spécialement conçues pour être des lieux de beauté, de créativité et d'inspiration. Les produits, les chefs-d'œuvre et même la musique diffusée par notre système sonore de pointe font partie de l'expérience de luxe au quotidien que vous et notre clientèle méritez.

    • Postulez en ligne ou dans votre boutique locale dès aujourd'hui.

    ARITZIA

    Aritzia is an Equal Employment Opportunity employer. Our goal is to be inclusive, diverse, and representative of the communities where we work while creating an environment where every person can enjoy a successful career. This commitment applies to all candidates and employees regardless of race, ethnicity, citizenship, creed, place of origin, religion, sex, gender identity, gender expression, sexual orientation, family status, marital status, disability, age, and any other protected characteristic.

    Requests for accommodation due to a disability or any other protected characteristic can be made at any stage of the recruitment process and during employment by contacting our People & Culture Team.