Part-time Jobs in La Prairie, QC

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) ingénieur(e) mécanique à temps partiel, avec possibilité de temps plein, pour rejoindre l’équipe d'un de nos client pour contribuer à la conception et à l’optimisation de ses produits et installations. Le / la candidate idéale sera un(e) expert(e) en AUTOCAD 2D / 3D et expérience en conception mécanique de

Depuis plus de dix ans, notre client, situé au cœur de Montréal, conçoit des structures aquatiques innovantes pour rafraîchir et dynamiser les communautés à travers le Canada. Avec des centaines d’installations à l’international, cette entreprise participe à la création d’un monde plus ludique et imaginatif en développant des solutions adaptées aux besoins de ses clients.

Son succès repose sur une équipe de professionnels passionnés, dont l’expertise technique et la compréhension des exigences du marché garantissent des réalisations de haute qualité, conformes aux standards les plus élevés.

ATTENTION : Ce poste est à temps partiel. Le nombre d’heures par semaine sera déterminé en fonction des projets. Un minimum d’heures sera attribué et confirmé.

IMPORTANT : Prenez note que vous devez être éligible pour travailler au Canada. Assurez-vous d'ëtre détenteur d'un permis de travail ouvert, résidence permanente ou citoyen / ne canadien(ne) avant de postuler.

Avantages

Avantages : Salaire compétitif

Congés payés

Événements d'Entreprise

Horaire flexible

Tenue Décontractée

Télétravail 100% - avec déplacements à l'occasion pour aller chez des clients

Responsabilités

Conception de plans et devis sur Autocad des contrôles automatiques, assemblages, pièces,

Modélisation 3D

Mise en plan

Estimation budgétaires

Préparation d’échéanciers

Recherche de matériaux

Qualifications

BAC en génie mécanique, expertise en conception 2D et 3D d'équipements ou assemblage

2 à 3 ans d'expérience en conception mécanique et gestion de projets

Maîtrise du français obligatoire, anglais un atout

Rigueur, autonomie, débrouillardise, curieux et esprit d’équipe.

Bon communicateur

Sommaire

Manon Gloutnez

Spécialiste en recrutement

Ingénierie manufacturière

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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.