Permanent Jobs in Driscoll canada

Description du poste

En quoi consiste l’occasion d’emploi ?

Vous excellez dans l’établissement et la gestion de relations clientèle à long terme ? Vous avez déjà envisagé d’exercer vos activités tout en bénéficiant de la sécurité et de la réputation de RBC ? RBC Dominion valeurs mobilières est à la recherche de personnes désireuses d’aider leurs clients à réaliser leurs rêves tout en atténuant leurs craintes financières. Découvrez comment votre parcours pourrait mener à une carrière enrichissante avec nous en devenant conseiller(-ère) en placement !

Quelles seront vos tâches ?

• Établir une clientèle composée de personnes, de familles, de propriétaires d’entreprise et de fondations fortunés et gérer leurs besoins financiers complexes
• Tirer profit de votre stratégie de placement pour créer des services de gestion de patrimoine et de placement personnalisés pour vos clients
• Promouvoir des relations à long terme fondées sur la confiance, souvent multigénérationnelles, grâce à la prestation de services et de conseils sur mesure
• Tisser et maintenir des liens mutuellement profitables avec des partenaires à RBC, notamment au sein des groupes Services bancaires aux particuliers et aux entreprises, Assurances, etc.

De quoi avez-vous besoin pour réussir ?

Exigences

• Nous sommes à la recherche de personnes passionnées et ouvertes d’esprit, ayant étudié dans différents domaines et possédant une expérience de travail, des perspectives, des styles de pensée et un savoir-faire variés
• Vous comptez de quatre à six ans d’expérience dans la vente par appel sortant et le fait d’être entièrement rémunéré(e) à la commission ne vous gêne pas
• Vous avez réussi le Cours sur le commerce des valeurs mobilières au Canada (CCVM) ou l’aurez réussi avant la date de votre entrée en fonction
• Vous êtes motivé(e), intègre et savez faire preuve d’empathie, et souhaitez faire carrière en tant que conseiller(-ère) en placement
• Vous reconnaissez la valeur du travail assidu et de l’investissement de temps pour faire prospérer ses affaires
• Bilinguisme (anglais et français) requis, car vous servirez une clientèle, et ferez affaire avec des collègues et des partenaires, francophones et anglophones à l’échelle du Canada

Atouts

• Expérience dans un rôle lié aux services financiers ou au marketing direct
• Feuille de route éloquente dans la vente à des clients fortunés et dans l’expansion des affaires, quel que soit le secteur ou la discipline
• Réussite du Cours relatif au Manuel sur les normes de conduite (MNC), détenir le diplôme de planificateur(-trice) financier(-ière) décerné par l'Institut de planification financière et détenir le titre de gestionnaire de placements agréé(e) (CIM)

Les avantages pour vous

Donner notre pleine mesure, penser autrement pour poursuivre notre croissance et travailler en équipe afin d’offrir des conseils fiables qui contribueront à la réussite des clients et à la prospérité des collectivités, voilà un défi que nous relevons avec brio. Nous nous soucions du bien-être de chacun et nous sommes déterminés à réaliser notre plein potentiel, à favoriser l’essor des collectivités et à contribuer à la réussite de tous.

• Salaire de base pour partir du bon pied
• Potentiel de revenus illimité et gamme complète d’avantages sociaux
• Autonomie pour bâtir et gérer votre portefeuille dans des conditions flexibles
• Programmes de mentorat, de congés parentaux et de perfectionnement
• Équipe de direction dévouée à votre épanouissement
• Solutions de placement appuyées par une recherche inégalée

Compétences professionnelles

Détails supplémentaires de l’emploi

Adresse:

1501 AV MCGILL COLLEGE:MONTRÉAL

Ville:

Montréal

Pays:

Canada

Nombre d’heures de travail par semaine:

37.5

Type d’emploi:

temps plein

Secteur d’activité :

Gestion de patrimoine

Type de fonction :

Régulier

Type d’échelle salariale:

Commission

Date d’affichage:

2025-09-05

Date limite des candidatures:

2025-12-08

Remarque: Les demandes seront acceptées jusqu'à 23 h 59 le jour précédant la date limite de présentation des demandes ci-dessus

Inclusion et équité en matière d’emploi

À RBC, nous pensons qu’un milieu de travail inclusif offrant des points de vue diversifiés est essentiel à notre croissance continue, en tant qu’institution financière parmi les plus grandes et les plus rentables au monde. Notre milieu de travail propice à l’excellence, à la collaboration, à l’innovation et à l’épanouissement professionnel de nos employés contribue à concrétiser notre raison d’être et à générer de la valeur pour nos clients et les collectivités où nous exerçons nos activités. Pour cela, nous mettons en place des politiques et des programmes visant à favoriser un milieu de travail fondé sur le respect et l’appartenance et offrant des occasions pour tous.

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