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Ressources • springhill ns

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CSAP 24-242 - Enseignement 100% - Centre d'apprentissage - Terme - École Mer et Monde

CSAP 24-242 - Enseignement 100% - Centre d'apprentissage - Terme - École Mer et Monde

Conseil scolaire acadien provincialNova Scotia, Canada
CA$62,415.00–CA$111,391.00 yearly
Full-time
Le Conseil scolaire acadien provincial (CSAP) offre une éducation de qualité de la pré-maternelle à la 12e année, en français langue première en milieu minoritaire. Notre Conseil joue un rôle actif ...Show moreLast updated: 14 hours ago
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Représentant des ventes par clavardage, bilingue

Représentant des ventes par clavardage, bilingue

Nordia Inc.Oxford, NS
CA$15.30 hourly
Full-time
Représentant des ventes par clavardage, bilingue.Emplacement CA-NB-Moncton ID de la demande 2025-4475 Catégorie Service à la clientèle / Ventes. Vous êtes orienté(e) vers les résultats, avez une expér...Show moreLast updated: 8 days ago
Spécialiste des applications de gestion

Spécialiste des applications de gestion

Royal Bank of Canada>HALIFAX, Nouvelle-Écosse, Canada
Full-time
RBC Gestion de patrimoine – Canada cherche un spécialiste des applications de gestion (SAG) pour se joindre au service Formation et perfectionnement. Le candidat idéal jouera un rôle clé en offrant ...Show moreLast updated: 13 days ago
Tarificateur ou tarificatrice intermédiaire, Assurance collective

Tarificateur ou tarificatrice intermédiaire, Assurance collective

Medavie Blue CrossNouvelle-Écosse, CA
CA$70,000.00–CA$85,000.00 yearly
Depuis plus de 75 ans, Croix Bleue Medavie est un partenaire reconnu en matière de santé et de bien-être pour les particuliers, les employeurs et les gouvernements à l’échelle du Canada.En tant qu’...Show moreLast updated: 30+ days ago
Ergothérapeute

Ergothérapeute

Croix-RougeNova Scotia, CA
CA$51,287.00–CA$64,109.00 yearly
Coordonner l’élaboration, la mise en œuvre, l’analyse et l’évaluation du programme de prêt d’équipement médical (HELP).Collaborer avec les personnes-ressources internes et externes afin de s’assure...Show moreLast updated: 30+ days ago
Commercial General Liability Adjuster / Expert en responsabilité civile commerciale

Commercial General Liability Adjuster / Expert en responsabilité civile commerciale

SedgwickNova Scotia, Telecommute, CA
CA$250,000.00 yearly
Full-time
Taking care of people is at the heart of everything we do, and we start by taking care of you, our valued colleague.A career at Sedgwick means experiencing our culture of caring.It means having fle...Show moreLast updated: 30+ days ago
Clinical Specialist Diabetes.

Clinical Specialist Diabetes.

MedtronicNova Scotia, Canada
CA$27.08–CA$47.98 hourly
Des carrières qui changent des vies.Le spécialiste clinique du diabète (DCS) est un membre clé à temps plein d’une équipe de vente intégrée du diabète qui offre de la formation et du soutien aux mé...Show moreLast updated: 30+ days ago
CSAP 24-242 - Enseignement 100% - Centre d'apprentissage - Terme - École Mer et Monde

CSAP 24-242 - Enseignement 100% - Centre d'apprentissage - Terme - École Mer et Monde

Conseil scolaire acadien provincialNova Scotia, Canada
14 hours ago
Salary
CA$62,415.00–CA$111,391.00 yearly
Job type
  • Full-time
Job description

Le Conseil scolaire acadien provincial (CSAP) offre une éducation de qualité de la pré-maternelle à la 12e année, en français langue première en milieu minoritaire. Notre Conseil joue un rôle actif dans le développement de l’identité culturelle et de la promotion de la langue française dans un contexte culturel acadien et francophone de la Nouvelle-Écosse.

Le CSAP compte 23 écoles, fréquentées par plus de 6 500 élèves. Plus de 1 000 employés qui assurent l’éducation des élèves et les accompagnent afin de favoriser leur épanouissement scolaire, culturel et identitaire.

Nous sommes heureux d'offrir l'opportunité d'emploi suivante :

Enseignement 100% - Centre d'apprentissage - Terme

École Mer et Monde

Date limite des candidatures (AAAA / MM / JJ) :   2025-01-06   à 23h59

Syndicat :   NSTU (8200)

Lieu de travail :   École Mer et Monde

Type de poste :   Non-comblé

Date d'entrée en fonction :   2025-01-13   Date de fin (s'il a lieu) :   2025-01-31

Ronde (s'il a lieu) :   Ronde ouverte

Tâches :

  • Centre d'apprentissage

SOMMAIRE DE L’EMPLOI (RAISON D’ÊTRE)

Le titulaire de ce poste joue un rôle crucial dans le soutien et l'accompagnement des élèves ayant des besoins spécifiques au sein du cadre de l'éducation inclusive. En tant qu'enseignant(e)  ressources, vous utiliserez des stratégies éducatives adaptées pour répondre aux besoins individuels des élèves, tout en favorisant leur intégration dans l'environnement scolaire. Votre expertise contribuera à l'élaboration de plans de programme individualisés et à l'adaptation des pratiques pédagogiques pour garantir un enseignement inclusif et de haute qualité.

QUALIFICATIONS

  • Détenir un brevet d’enseignement de la Nouvelle-Écosse;
  • Posséder une maîtrise en enseignement ressources ou une autre formation jugée équivalente;
  • Bonne connaissance de la politique sur l’éducation inclusive;
  • Démontrer ses compétences pour la différenciation pédagogique;
  • Habiletés pour les communications interpersonnelles.
  • Toute combinaison d'études et d’expérience jugée équivalente sera considérée.
  • RESPONSABILITÉS ET TÂCHES

  • Intervenir auprès des élèves avec des besoins au moyen de stratégies éducatives adaptées et inclusives;
  • Collaborer au sein de l'équipe de soutien à l'enseignement (ESE);
  • Contribuer à l'élaboration des plans de programme individualisé (PPI);
  • Appuyer le personnel scolaire afin d'adapter des pratiques et des stratégies à haut rendement ancrée dans la conception universelle de l'apprentissage (CUA);
  • Évaluer le progrès des élèves et rédiger des rapports de progrès des élèves;
  • Participer aux équipes de planification de programmes (EPP).
  • Salaire : Il s'agit d'un poste avec le Syndicat des enseignants de la Nouvelle-Écosse (NSTU) avec une échelle salariale annuelle de  62 415 $ à 111 391 $. Les conditions d'emploi du personnel NSTU s'appliquent.

    Une vérification de vos antécédents judiciaires (secteur vulnérable) et une lettre de vérification auprès du registre des enfants maltraités  sont obligatoires. Merci d'entreprendre les démarches nécessaires dans les meilleurs délais.

    Nous communiquerons seulement avec les personnes sélectionnées pour une entrevue. Seule les candidatures en français seront acceptées.

    Le CSAP désire promouvoir un milieu de travail diversifié et inclusif. Nous cherchons à offrir des chances égales à toutes et à tous. Nous croyons aux principes d’équité et d’inclusion en matière de recrutement et nous souhaitons ainsi offrir un milieu de travail et un environnement scolaire qui reflètent ces croyances. Tout en maintenant des attentes élevées, nous sommes sensibilisés à favoriser une meilleure représentativité des groupes historiquement défavorisés ou sous représentés. Nous invitons toutes les personnes qui désirent travailler au CSAP et qui appartiennent à un groupe désigné, à s’identifier dans leur profil de candidature.

    Le CSAP respecte l’équité en matière d’emploi.