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Marketing consultant Jobs in Saint-Laurent, QC
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Consultant (e) Senior en Marketing
ACM CanadaMontréal, Quebec, Canada- Promoted
Consultant SAP
Robert HalfMontréal, QC, CA- Promoted
Marketing Associate
Omega HoldingsMontreal, QC, Canada- Promoted
Marketing Specialist
OssKinMontreal, QC, Canada- Promoted
tudiante marketing
VideotronMontreal, CanadaCoordonnateur marketing
Bedard RessourcesLaval, LavalConsultant.e, Marketing relationnel
AdvisoMontréal, Quebec, CAAutomotive Digital Marketing Sales Consultant
C-4 Analytics, LLC.Maritimes, QC, Canada- Promoted
Coordonnateur marketing
Randstad CanadaLaval, Québec, CA- Promoted
Coordonnateur(trice) marketing - Marketing numérique
CHO AmericaMontreal, QC, Canada- Promoted
Consultant
FimeMontreal, QC, Canada- Promoted
Coordonateur, marketing
SherwebÀ distance, QC, CA- Promoted
Gestionnaire marketing
Terrestar SolutionsOutremont, Canada- Promoted
Sales and Marketing Consultant
MCH 蒙城汇Montreal, QC, Canada- Promoted
Marketing Manager
exagensMontreal, QC, CanadaSoftware Consultant - Marketing Technology, Munvo
MunvoMontréal, QC, Canada (Hybrid)- Promoted
Spécialiste Marketing
ÉmergenceGranby (Montérégie , CAConsultant
The Decision LabMontreal, Quebec, CA- Promoted
Conseiller.ère en marketing / Marketing Associate
Avison YoungMontréal, QC, CA- Promoted
Marketing Specialist
Lavanett Equipment Inc.Greater Montreal Metropolitan Area, CanadaConsultant (e) Senior en Marketing
ACM CanadaMontréal, Quebec, Canada- Permanent
Profil du travail du ConsultantDans cette présente section, nous décrivons le profil du travail du consultant, à savoir ses fonctions de base, ses liens d'autorité, son lieu de travail, la procédure d'affectation aux mandats ainsi que les responsabilités du consultant.Fonction de baseLe Consultant Marketing (spécialisation accrue en Marketing digital) a pour principales fonctions d'effectuer les projets de consultation auprès des clients qui lui sont attribués, et ce, dans le respect des méthodes et politiques de ACM Canada, ainsi qu'en assurant la satisfaction des clients. Il réalise les prestations de conseils, coaching, et formations prévues dans chaque mandat.Tâches : - Effectuer les projets de consultation auprès des clients qui lui sont attribués, dans le respect des méthodes et des politiques de ACM Canada et en veillant à assurer la satisfaction des clients;- Effectuer des analyses d'affaires de haut niveau qui montrent la valeur ajoutée des prestations de consultant(e) de ACM Canada;- Analyser efficacement l'entreprise, les impacts et fournir des recommandations viables et adaptées à l'entreprise cliente;- S'engager à répondre aux questions des clients dans les 24 heures suivant la demande;- Effectuer le coaching, la formation et assister les clients et leurs employés dans l'implantation des outils proposés;- S'assurer de mobiliser les clients et son personnel et ce, en les impliquant, lorsqu'applicable, dans l'élaboration d'outils, de procédures, de politiques, etc;- S'assurer continuellement que le service rendu est à la hauteur des attentes du client et informer le Directeur de projet (DP) de tout écart constaté entre les attentes du client et ce que le(a) Consultant(e) a livré au client;- Avoir une approche professionnelle, honnête et dans le meilleur intérêt du client et de ACM Canada;- Faire preuve de respect, en tout temps, envers les clients et leurs employés et démontrer de l'empathie face à leur problématique en collaborant avec eux à la mise en place de solutions viables.Formation : - Détenir un baccalauréat en administration des affaires ou toutes études connexes;- Détenir un MBA ou un diplôme de 2e cycle en gestion, un atout.Expérience- Détenir une expérience d'au moins cinq (5) ans dans un poste de consultation marketing en spécialisation de Marketing digital, en PME ou en grande entreprise.- Détenir une expérience d'au moins cinq (5) ans dans un poste comme spécialiste en : marketing.Exigences- Être en mesure de se déplacer partout dans la province de Québec;- Avoir une bonne connaissance du monde des PME au Québec;- Être capable de s'adapter rapidement au contexte / réalité de chaque entreprise;- Avoir le sens de l'observation et de l'analyse des affaires;- Être créatif;- Avoir un grand sens du leadership;- Avoir une facilité à coacher tant les propriétaires d'entreprise que les employés;- Avoir une excellente communication verbale et écrite, maîtriser la langue française;- Avoir une excellente présentation de soi;- Maîtriser les outils informatiques : Word, Excel, Powerpoint et Outlook. Avantages : Assurance DentaireAssurance VieCongés payésProgramme d'Aide aux EmployésTravail à domicile Exigences linguistiques souples : Anglais non requis Horaire : Du Lundi au Vendredi Rémunération supplémentaire : Primes Langue : Français (Obligatoire) Lieu du poste : En présentiel