Communications Jobs in Mercier, QC

Chef d’équipe et expert en communication

Processus de sélection – Recrutement   : 10400SRS0390251013

Nombre d’emplois réguliers à offrir  : 1

RENSEIGNEMENTS GÉNÉRAUX

Faire partie de la Sûreté du Québec, c’est de se joindre à la plus grande organisation policière du Québec et d’appartenir à une grande famille dont les actions contribuent à protéger la vie et à assurer la sécurité de la population.

Unité administrative  : Service de la planification des communications et de la création multimédia

Nombre d’emploi à pourvoir  : Un emploi régulier de chef d’équipe

Échelle de traitement  : Entre 72 413 $ à 100 739 $ annuellement, calculé sur une base de 35 heures par semaine

Horaire de travail  : Le titulaire de l’emploi travaillera 35 heures par semaine

Télétravail  : L’emploi à pourvoir est en mode hybride (télétravail / présentiel). La Politique-cadre en matière de télétravail pour le personnel de la fonction publique du Secrétariat du Conseil du trésor s’applique.

Lieu de travail  : 1701, rue Parthenais, Montréal

Attributions

Le titulaire agit à titre de chef d’équipe et de conseiller stratégique auprès des membres de son équipe, des membres de l’État-major, des gestionnaires, du personnel et de la clientèle de la Direction des communications et des relations internationales (DCRI).

À titre de chef d’équipe, il planifie et met en œuvre des stratégies de communication en soutien au développement et à l’implantation de projets organisationnels majeures internes et d’événements externes (ex.  : transformation organisationnelle, amélioration de la qualité des services, modernisation des pratiques, mise en place de nouvelles structures administratives, tenue de sommets, projets d’enquêtes, entrée en vigueur de nouvelles législations, etc.). Il coordonne des projets, exerce un rôle de mentor et un leadership auprès des membres de son équipe. Il exerce aussi un rôle-conseil auprès des gestionnaires de l’organisation.

Il fournit une expertise de pointe en matière de communications stratégiques aux membres de son équipe et auprès des gestionnaires de la Direction. Il exerce une vigie sur l’environnement sociopolitique, sur l’évolution du domaine des communications et il maintient une expertise institutionnelle en matière de communications.

À titre de conseiller stratégique en communication auprès des directeurs et directeurs-adjoint de la DCRI et du responsable du Service de la planification des communications et de la création multimédia (SPCCM), il exerce un rôle-conseil quant au développement et l’actualisation des stratégies de communication organisationnelle, dans un contexte de changements majeurs découlant de modifications législatives ainsi que de transformations internes.

Il assiste les gestionnaires de la DCRI dans la définition des orientations et des politiques de fonctionnement.

Il conseille et soutient les gestionnaires de l’organisation.

Échelle de traitement  : Entre 72 413 $ à 100 739 $ annuellement, calculé sur une base de 35 heures par semaine.

• Le salaire est établi de l’échelon 10 à 18 en fonction du nombre d’années d’expérience de travail et de scolarité pertinente à l’emploi figurant sur le CV du candidat. Il est donc important de bien indiquer les mois et les années de début et de fin de chaque expérience de travail.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Internet Échelles de traitement – Secrétariat du Conseil du trésor (gouv.qc.ca).

Avantages reliés aux postes réguliers  :