Business unit manager • blainville qc
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Working hours: Monday to Friday.Location: North Shore/Lanaudière – 2/3 day in the office.Salary: $100-140k depending on experience.Position type: permanent contract.Our client is a company speciali... Show more
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Working hours : Monday to Friday - Flexible hours.Job location : Montreal area + occasional trips to Quebec City / Remote / On the road.Salary : from 80k fixed + Car allowance.Position type: perman... Show more
Quebec City, QC; Brossard, QC; Laval, QC; Montreal, QC.At Deloitte, we are driven to inspire and help our people, organization, communities, and country to thrive.Our Purpose is to build a better f... Show more
Message to all bilingual account managers with B2B experience, your new challenge awaits!.Do you have less than 5 years of experience in managing client and supplier accounts?.Are you bilingual (Fr... Show more
For nearly 60 years, Sports Experts has inspired Quebecers to embrace an active lifestyle.With over 100 stores across the province, we offer a wide range of apparel, footwear, and sporting equipmen... Show more
At Wolseley Canada, our leading-edge is the knowledge and insight found in every corner of our organization.Here, you’ll build strong relationships and support critical industries that touch the li... Show more
Our client is a rapidly growing, innovative company that designs and manufactures mechanical solutions that push the boundaries of engineering.Join a passionate, multidisciplinary team where every ... Show more
Business Development Manager, Underground.This role is focused on expanding market opportunities for equipment, conversions, and drill head sales, while supporting the successful introduction of ne... Show more
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Saint-Eustache, QC • Hybrid Work.Starting at $75,000 per year - Permanent, Full-time.Here's how the job details match your profile.Excerpts from the full job description.Extended Health Care Insura... Show more
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This role ensures Quebec Dealers are supported by strong, well‑executed advertising and merchandising strategies, enabling alignment between provincial and national initiatives.The Quebec Merchandi... Show more
Analyste, Systèmes d’affaires / Analyst, Business System.Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour travailler dans une organisation où la créativité, l’ambition et l’initiative sont valorisées, et où l’... Show more
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Cette annonce reflète un poste présentement vacant.Chez On Side Après-Sinistre, les chargés de projet (contenu) gèrent et supervisent tous les aspects de la restauration de contenu suivant une cata... Show more
Position Details
Gestion de l'équipe d’indemnisation (automobile, habitation, services spécialisés et commerciaux). Le titulaire veillera à ce que les réclamations fassent l'objet d'une enquête, d'une évaluation et d'un règlement adéquats.
• Fournir une orientation, du perfectionnement et un encadrement aux membres de l'équipe
• Conseiller les parties internes et externes sur le traitement des réclamations
• Donner des instructions aux administrateurs tiers pour résoudre les réclamations
• Respecter et communiquer l’entièreté des politiques, procédures, contrôles et normes de performance opérationnels et les normes de service à la clientèle
• Préparer des rapports pour la direction
• Reconnaître et coordonner les efforts de recouvrement
• Aviser les souscripteurs de toute information recueillie susceptible d'avoir une incidence sur l'évaluation des risques
• Réaliser, à l’interne et à l’externe, des évaluations relatives aux réclamations et des audits
Votre profil
• 5 ans d'expérience dans le traitement de réclamations complexes dans les domaines de l'automobile, du commerce et de l'habitation
• Licence 5a et 5b de l’AMF requise
• Diplôme universitaire ou expérience de travail équivalente
• La connaissance de l'anglais à un niveau intermédiaire est requise en plus du français puisque ce poste exige de communiquer, oralement et par écrit, avec nos clients, nos partenaires et les autres équipes d'Echelon Assurance Canada situées partout au Canada.
• Solides compétences en analyse, organisation, gestion du temps et leadership
• Expérience en gestion, un atout
• Diplôme de PAA ou de FPAA, un atout
Les avantages pour vous
• Un programme de rémunération et d'avantages sociaux complet et concurrentiel
• Programme de prime annuelle basée sur le rendement
• Augmentation de salaire annuelle au mérite
• Régime enregistré d'épargne-retraite avec une composante de cotisation à part égale
• Carte de membre CAA-Québec gratuite
