Conseiller senior transformation

Faire carrière aux Opérations marchés financiers à la Banque Nationale, en faisant partie de l'équipe Stratégie & Processus d’Affaires, c’est travailler dans un environnement dynamique qui permet de se dépasser tout en créant des liens solides de collaboration à travers tous les secteurs de la grande famille des marchés financiers et de la Banque.

C’est avoir la possibilité d’apprendre et de se développer à l’intérieur d’équipes multidisciplinaires qui valorisent la satisfaction du client, la performance, la collaboration ainsi que l’innovation.

C’est également s’approprier les différents processus d’affaires et représenter le secteur dans les différentes initiatives de la banque.

Ton emploi

• Contribuer et / ou prendre en charge la livraison d’initiatives d’affaires par l’opérationnalisation, la simplification ou l'automatisation des processus opérationnels des marchés financiers
• Déterminer et mettre en place des actions pour maximiser une culture d’amélioration continue et une gestion transversale des processus
• Déterminer les besoins d’affaires, gérer les impacts sur les opérations marchés financiers et recommander les solutions les plus optimales
• Gérer les parties prenantes et travailler à faire converger les différents intérêts
• Gérer les priorités et veiller à la rentabilité des améliorations / solutions livrées en fonction de la valeur d’affaires
• Remettre en question les modes de fonctionnement et les règles d’affaires actuelles
• Communiquer proactivement à travers un rôle-conseil, les résultats, enjeux, et risques à la direction
• Élaborer et faciliter des ateliers de travail afin de redéfinir les activités des équipes du secteur
• Appuyer et outiller les gestionnaires et employés à intégrer, de façon pérenne, les nouveaux processus dans leurs opérations courantes

Ton équipe

À titre de Conseiller ou Conseillère senior transformation, tu fais partie de l’équipe qui est dédiée à la transformation et à la modernisation du secteur des Opérations marchés financiers, plus spécifiquement à l’évolution des processus, des données et des systèmes pour les équipes de règlement de transactions, prêts et emprunts de titres, dérivés listés et garde de valeurs.

Relevant du Directeur principal - Stratégie & Processus d'Affaires, tu es amené, en tant qu'expert ou experte, à maximiser la gestion des processus transversaux, à contribuer à la résolution des enjeux complexes, à proposer des stratégies afin de soutenir la réalisation de projets et l’amélioration en continu des processus.

Les changements auxquels nous aspirons se concrétisent un peu plus chaque jour grâce à l’expertise de nos professionnels comme toi, et qui permettent d’offrir à nos clients une offre & expérience distinctive.

Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité dans ton travail pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par du travail hybride au bureau et à distance, l’aménagement du temps de travail pour concilier vie professionnelle et personnelle, et des congés flexibles à des moments qui comptent.

Prérequis

• Baccalauréat complété, connexe au secteur d'activité et 7 années d'expérience pertinente ou Maîtrise complétée, connexe au secteur d'activité et 5 années d'expérience pertinente
• Expérience en automation de processus, réingénierie de processus & en amélioration continue
• Expérience dans un rôle-conseil auprès de la direction
• Fort leadership d’influence démontré lors de livraisons / déploiements d’initiatives
• Démontrer un esprit de synthèse et excellente capacité d’analyse
• Capacité à travailler en équipe et collaborer de manière transversale

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

• Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
• Assurance collective flexible
• Régime de retraite généreux
• Régime d’acquisition d’actions
• Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
• Services bancaires préférentiels
• Implication dans des initiatives communautaires
• Service de télémédecine
• Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable.

Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L’humain d’abord

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens.

Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration.

L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Viens entreprendre tes ambitions avec nous !