Description de l'entreprise
Le groupe Veolia a pour ambition d'être l'entreprise de référence de la transformation écologique. Avec près de 230 000 collaborateurs dans le monde, le Groupe conçoit et offre des solutions innovantes, utiles et pratiques pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. À travers ses trois métiers complémentaires, Veolia contribue à développer l'accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a permis d'alimenter 79 millions d'habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, de produire près de 48 millions de mégawatts-heure et de valoriser 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé un chiffre d'affaires consolidé de 28,508 milliards d'euros en 2021.
Description du poste
Relevant du Directeur des opérations, la fonction de Chimiste de laboratoire consiste principalement à :
Responsabilités principales :
La liste des responsabilités et des tâches ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s’agit pas d’une liste complète et détaillée des responsabilités et des tâches susceptibles d’être effectuées par une personne salariée occupant cette fonction. Cependant, les responsabilités et les tâches non énumérées ne doivent pas avoir d’effet sur la classification.
Qualifications
Exigences requises :
Environnement de travail :
Poste temporaire, et contractuel, pour combler certains remplacement de personnel durant la période estivale.
Informations complémentaires
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Nous remercions tous les candidats de leur candidature, cependant seuls les candidats retenus seront contactés.
L'utilisation du masculin dans le présent document a pour seul but d'alléger le texte.
Veolia North America s'engage à respecter le principe de l'égalité des chances en matière d'emploi et d'avancement pour tous les employés et employés potentiels, ainsi qu'un environnement de travail exempt de discrimination et de harcèlement.
Veolia North America s'engage à respecter le principe de l'égalité des chances en matière d'emploi et d'avancement pour tous les employés et employés potentiels, ainsi qu'un environnement de travail exempt de discrimination et de harcèlement.