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Directeur(trice) des opérations montagne

Ski Saint-Bruno
Saint-Bruno, Québec, CA
29 $-35 $ / heure (estimé)
Permanent
Temps plein

Informations sur ce poste

Description détaillée

Ski Saint-Bruno a été dernièrement honoré pour le prestigieux prix Conversion Cup 2024 lors du National Convention du NSAA .

Ce prix, décerné à la station de ski en Amérique du Nord s’étant le plus démarquée dans le développement de nouveaux skieurs et planchistes, démontre notre engagement envers l’expansion et la diversification de la communauté des sports de glisse depuis plus de 40 ans.

Chaque saison, c’est plus de 1000 passionnés qui contribuent à l’expérience en montagne de nos invités et qui font de Ski Saint-Bruno l’École de glisse #1 en Amérique du Nord.

À seulement 25 minutes de Montréal, Ski Saint-Bruno offre le plaisir de travailler en plein air au cœur d’un milieu urbain et la possibilité d’évoluer dans un environnement naturel et sportif, propice à l’épanouissement professionnel et aux défis.

Vous êtes un gestionnaire chevronné ? L’appel de la montagne résonne en vous et vous avez envie de prendre l’air tout en travaillant ?

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Directeur(trice) des opérations montagne .

Il elle occupe un poste central au sein de l’entreprise en collaborant étroitement avec les directions des différents secteurs et la direction générale.

Sa mission principale est d’assurer l’exploitation et le développement opérationnel de la montagne de façon efficace et efficiente afin d’offrir une expérience invitée exceptionnelle.

Il / elle a une vision stratégique et contrôle les opérations complètes de la montagne de ses 240 employés et bénévoles.

Votre quotidien :

  • En collaboration avec son équipe de supervision, planifier, organiser, coordonner et diriger les activités d’exploitation de la montagne
  • Gérer efficacement et de façon continue le budget, l’allocation des ressources et les dépenses pour une rentabilité maximale;
  • Assurer une saine gestion des ressources humaines des employés de son secteur aidant à favoriser le bien-être, l’adhésion et la rétention des employés;
  • Assurer à travers son équipe une expérience invitée de qualité et sécuritaire;
  • Maintenir une étroite communication avec le PDG et l’équipe de direction afin d’assurer une prise en charge optimale des projets et des tâches à réaliser;
  • Connaître et appliquer les normes de l’industrie du ski et des instances gouvernementales;
  • Participer au comité de direction.

Statut :

  • Un poste permanent à temps plein;
  • Il y a plus de 30 jours
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