Dans le cadre de ses fonctions, l’inhalothérapeute œuvre dans le secteur de l’assistance anesthésique ou dans les secteurs de soins critiques qui comprennent les soins intensifs, l’urgence la néonatalogie, la pédiatrie et les différentes unités de soins :
En travaillant comme inhalothérapeute au CIUSSS-EMTL, tu auras l’opportunité de :
Nous offrons :
Le CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal (CIUSSS-EMTL) a besoin de toi pour combler des postes permanents à temps complet et à temps partiel.
Qualifications
Tu possèdes un diplôme d'études collégiales (D.E.C) en inhalothérapie et tu es membre de l’Ordre professionnel des inhalothérapeutes du Québec.
Tu es dynamique, polyvalent et engagé de sorte que ta passion du métier te permette de faire la différence.
Tu aimes apprendre et te développer professionnellement, tu es celle ou celui que l’on cherche.
Pour l'Hôpital Santa Cabrini Ospidale, parler la langue italienne est un atout
https : / / lefil.ciusssestmtl.net / inhalotherapie-deuxieme-edition-de-remise-de-bourses-detudes /
https : / / youtu.be / 5ovg2v1FBKQ
https : / / www.youtube.com / watch?v=-qwLc3A8sTw
Choisir le CIUSSS de l'Est, c'est :
Pour postuler :
Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature (lettre d’intention, Curriculum Vitae et copie de diplôme) en ligne, en cliquant sur « Postuler ».
Vous souhaitez en savoir plus ? Vous avez des questions ? Communiquez avec madame Nathalie Lamontagne au 514 264-4311 ou un message texte au (514) 700-8976 afin de débuter la conversation. Nous sommes enthousiastes à l'idée de vous connaître et de découvrir ensemble comment nous pouvons collaborer !
Veuillez noter que la majorité des communications se feront par courriel. Il est important de porter une attention particulière aux courriels "Ressources Humaines" qui risquent de se retrouver dans la section " courrier indésirable ou Spam" par erreur.
Programme d'accès à l'égalité en emploi :
Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal souscrit aux principes d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Nous vous saurions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.
Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.