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Gestionnaire de comptes- Construction
Gestionnaire de comptes- ConstructionRandstad Canada • Laval, Québec, CA
Gestionnaire de comptes- Construction

Gestionnaire de comptes- Construction

Randstad Canada • Laval, Québec, CA
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • Permanent
  • Quick Apply
Description de poste
Gestionnaire de comptes- Construction
Territoire: Grand Montréal
Salaire Global : 105k$ - 130k$+

Distributeur de confiance dans le milieu de la construction qui est devenue une référence incontournable en fournitures spécialisées pour les chantiers de construction cherche leur prochain gestionnaire de comptes. Cette entreprise offre une vaste gamme de produits. Ce qui la rend unique est son équipe de production interne capable de concevoir des solutions sur mesure, offrant ainsi une flexibilité que les grands joueurs nationaux ne peuvent égaler. C'est une organisation à échelle humaine où l'expertise technique et la rapidité de service sont au cœur de la réussite.

Avantages
- Rémunération : Base de 75k$ + commissions sur portefeuille existant
- Véhicule : Remboursement kilométrique avantageux.
- Santé : Couverture d'assurance exhaustive (incluant massothérapie, ostéopathie, psychologue).
- Épargne : Contribution employeur au REER jusqu'à 3%.
- Gym sur place

Responsabilités
- Gérer et maximiser un portefeuille établi.
- Identifier les opportunités de ventes additionnelles (upsell) au sein des différents départements des clients actuels.
- Assurer une présence constante sur le terrain et sur les chantiers.
- Développer des relations à long terme avec les acheteurs et chargés de projets.
- Planifier efficacement ses tournées pour couvrir le territoire.

Qualifications
- Minimum de 5 ans d'expérience en ventes externes B2B
- Fortes aptitudes relationnelles : honnêteté, transparence et humilité.
- Excellente gestion du temps et autonomie (gestion d'un volume de clients élevé).
- Bilinguisme fonctionnel.

Sommaire
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Contactez-moi en toute confidentialité pour plus de détails ou pour soumettre votre candidature.

📧 zid.mahmoud@randstad.ca
📞 514-219-8605
🔗 linkedin.com/in/zid-mahmoud

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Gestionnaire de comptes- Construction • Laval, Québec, CA

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