Représentant(e) des ventes - Secteur médical
Nous recherchons un(e) représentant(e) des ventes dynamique et motivé(e) pour promouvoir nos points de services auprès des entreprises locales et assurer la mise à jour des ordonnances dans les logiciels des cliniques médicales. Ce poste clé contribue directement à l’expansion de notre réseau et à l’optimisation des opérations cliniques à travers la province de Québec.
Responsabilités principales :
- Promouvoir activement les points de services auprès des entreprises à proximité des cliniques partenaires.
- Développer et maintenir des relations solides avec les clients actuels et potentiels.
- Identifier de nouvelles opportunités d’affaires et assurer un suivi rigoureux des prospects.
- Promouvoir activement les points de services auprès des entreprises à proximité des cliniques partenaires.
Support administratif et clinique :
Collaborer avec les cliniques pour mettre à jour et gérer les ordonnances dans les logiciels médicaux.Assurer la prise en charge du volet DME : maximisation de l’utilisation des ordonnances, formation interne et externe, mise en évidence des ordonnances, etc.Former et soutenir les équipes administratives des cliniques pour l’utilisation des ordonnances et des services relatifs à notre offre.Assurer l’accès des cliniques aux ressources nécessaires pour utiliser notre offre de service.Travailler en étroite collaboration avec l’équipes des ventes et la coordonnatrice pour harmoniser les processus de mise à jour des ordonnances.Collaborer de façon étroite avec les autres départements (marketing, laboratoire, etc.).Participer aux réunions de ventes et fournir des rapports réguliers sur l’avancement des objectifs.Remplacement à titre de Gestionnaire de comptes :
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez appelé à agir à titre de gestionnaire de comptes pour assurer des remplacements ponctuels des membres de l’équipe. Ce rôle inclue notamment la promotion de nos différents services et programme auprès de nos clients et collaborateurs.Promouvoir les services de Biron auprès des cliniques, partenaires et professionnels de la santéReprésenter l’entreprise lors d’événements, formations et activités de développement du marchéSoutenir la mise en place des opérations et le suivi clinique / organisationnel avec les équipes internesReconnaître les mouvements concurrentiels et transmettre l’information terrain aux équipes internes pour une meilleure navigation stratégiqueDévelopper et entretenir des relations d’affaires étroites avec les professionnels de la santé, clients et partenaires du territoire couvert.Profil recherché
Formation : DEC en technique administrative, DEC en gestion de commerce ou diplôme équivalent.Baccalauréat, un fort atout;Un minimum de 5 ans d’expérience dans un rôle similaire (ventes, représentation commerciale ou secteur médical).Excellentes aptitudes en communication et en négociation.Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à travailler de manière autonome.Maîtrise des logiciels de gestion et des outils bureautiques (Excel, CRM, logiciels médicaux).Permis de conduire valide et disponibilité pour des déplacements fréquents dans la province.Ce que nous vous offrons :
Une qualité de vie, un environnement stimulant et en pleine croissance ;Une gamme complète d’avantage sociaux ;Une culture centrée sur l’innovation et l’excellence ;Une culture d’entreprise valorisant la formation continue ;Un montant annuel remboursé pour l’abonnement à une activité sportive ou l’achat de matériel favorisant l’ergonomie du télétravail.Notre ADN
Biron encourage et accueille des équipes et des idées diverses : des idées nouvelles, différentes et qui changent la donne. Nous nous efforçons constamment d'être à la hauteur de nos valeurs fondamentales d’empathie, de respect, d’innovation, d’excellence et d’intégrité. Nous avons à cœur une culture où la différence est valorisée, chaque membre est écouté et où toutes les voix sont entendues.
Nous nous engageons à l'amélioration continue et à un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Les candidat.e.s seront considéré.e.s sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, de perception ou d'identité de genre, d'origine nationale, d'âge, d'état matrimonial, de statut d'ancien combattant protégé ou de handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande tout au long du processus de recrutement.
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