Directeur(trice) à l’innovation pédagogique et technologique

Toujours actif- la description CookieYes place ce témoin pour mémoriser les préférences des utilisateurs en matière de consentement afin que leurs préférences soient respectées lors des visites ultérieures de ce site. Il ne collecte ni ne stocke aucune information personnelle sur les visiteurs du site.Les témoins de performance sont utilisés pour comprendre et analyser les indices de performance clés du site Web, ce qui permet de fournir une meilleure expérience utilisateur aux visiteurs.* Activités d'été### Formations et activitésAccédez à des formations et des évènements conçus pour soutenir votre développement professionnel.- Activités# Directeur(trice) à l’innovation pédagogique et technologiqueCollège Champagneur3713, rue Queen Rawdon,QC J0K 1S0 CAPostuler Gestion et directionSecondairePermanentTemps plein Description sommaire de l'emploi* Mise en place de pratiques pédagogiques innovantes et créatives;* Supervision et développement professionnel des enseignants;* Sanction des études;* Normes et modalités d’évaluation des apprentissages;* Application du régime pédagogique et de l’instruction annuelle;* Gestion des horaires;* Préparation et animation des rencontres d’équipe. Description des tâches principales Être responsable des orientations stratégiques, pédagogiques et technologiques en termes de développement de l’enseignement et des apprentissages;* Se démarquer par un leadership mobilisateur et un style de gestion axé sur la collaboration;* Maîtriser les grands enjeux de l’éducation au 21e siècle, les lois et les règlements en vigueur pour l’enseignement;* Posséder des aptitudes marquées en gestion des ressources humaines;* Être reconnu pour ses compétences, son efficacité et sa rigueur;* Avoir une très bonne maîtrise des technologies de l’information et des communications appliquées à l’enseignement et à l’administration;* Disposer d’une capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes;* Posséder une excellente maîtrise de la langue française;* Compréhension dans la coordination de l'organisation scolaire;* Avoir une préoccupation marquée pour l’expérience client et l’expérience employé.Qualifications et aptitudes requises* Brevet d’enseignement;* Formation universitaire de 2e cycle dans une discipline pertinente (un candidat retenu n’ayant pas terminé sa formation devra s’engager dans une démarche afin de compléter un diplôme de 2e cycle en administration scolaire);* De l’expérience dans un poste de gestion serait un atout.Ce que nous offrons* Salaire selon l'échelle en vigueur au public;* Régime de retraite (RRPE);* Accès gratuit à une salle d'entraînement / musculation;* Autonomie, horaire flexible et milieu de travail au coeur de la nature.* Écoles privées du Québec* À propos* Choisir une école privée* Activités d'été* Formation et activités* Formations* Activités

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