Description sommaire des tâches
Ce qui t’attend
En tant que contremaître.esse - Usines et équipements eaux potables, tu participeras à l'organisation des activités et assureras la direction des opérations de gestion quotidiennes de traitement de l'eau potable. Tu seras responsable des activités des employés.ées et entrepreneurs associées à l'entretien et au bon fonctionnement des équipements et tu assureras le respect des normes et l'efficacité des procédés aux différentes étapes des processus de traitement. Tu participeras aux tâches administratives visant l'amélioration du rapport qualité / coût. Tu collaboreras à l'élaboration des mécanismes requis pour assurer la permanence du service aux citoyens.nes et participeras à son application, selon les horaires établis. Joins-toi au Service de traitement des eaux pour un poste permanent à temps complet (40 h / semaine).
L’équipe et l’environnement de travail
À la Direction de l’entretien des infrastructures, notre col est bleu et notre cœur est grand. Ensemble, nous veillons à ce que chacun des services offerts aux citoyens.nes ainsi que tous nos bâtiments soient le plus impeccable possible. À travers les saisons, des patinoires aux terrains de baseball, du déneigement au pavage de rue, notre fierté, c’est de travailler sans relâche, jour après jour, à rendre Lévis une ville où il est bon de vivre. Travailler au Service du traitement des eaux, c’est offrir un service essentiel à nos citoyens.nes.
Rôle et responsabilités
Supervise et coordonne la réalisation des travaux quotidiens d'entretien, de réparation ou d'amélioration de son secteur d'activités; faire les rapports pertinents à sa ou son supérieur.e sur l'état de réalisation de ces travaux et les difficultés rencontrées.
Analyse et évalue l'ampleur et la nature des travaux à effectuer, établit des priorités, organise les équipes de travail ainsi que l'utilisation de la machinerie et des équipements.
Participe à l'élaboration de politiques et procédures d'entretien des équipements en eau potable pour l'ensemble du territoire et en assure l'application dans une approche de service à la clientèle.
Supervise le personnel sous sa responsabilité en privilégiant une approche de responsabilisation et en apprécie le rendement dans une perspective d'amélioration et de développement des compétences.
Coordonne et distribue les tâches manuelles et techniques entre les employés.ées sous sa responsabilité, approuve les feuilles de temps, autorise les absences, vacances et temps supplémentaire.
Prend les dispositions pour favoriser un milieu de travail sain et sécuritaire et, à cet effet, s'assure que les règles en matière de santé et de sécurité au travail sont appliquées conformément aux politiques et directives.
Exigences du poste
Diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques d'assainissement. Les attestations d'études collégiales (AEC) ainsi que les diplômes d'études professionnelles (DEP) combinés avec de l'expérience liée à l'emploi pourront également être considérés
Deux années d'expérience dans le domaine et les fonctions de l'emploi. Avoir supervisé les opérations et la maintenance d'un site de traitement des eaux potables sera considéré comme un atout.
Certificat en traitement complet d'eau de surface ou souterraine et réseau de distribution (OSTUD)
Collaboration et travail d'équipe
Planification et gestion des priorités
Orientation vers les résultats et la décision
Courage managérial
Présentation de l'employeur
Étant la 7e plus grande ville du Québec, Lévis agit comme principal pôle urbain, économique et institutionnel de la région Chaudière-Appalaches. Lévis se positionne en tête de liste de nombreux palmarès depuis des années pour le milieu de vie agréable, accessible et sécuritaire qu'elle offre aux Lévisiennes et Lévisiens. La Ville de Lévis emploie des personnes travaillant dans des domaines aussi variés que la sécurité publique, le tourisme, l'urbanisme, le développement économique, la vie communautaire, l'environnement, les travaux publics, les communications et bien d'autres.