Réceptionniste et assistant aux ventes Ouvert

Description de l'emploi

SES & technologies ltée. recherche un réceptionniste et assistant aux ventes pour un poste à temps plein.

Votre première responsabilité sera d'offrir à nos clients des services exceptionnels. Pour ce faire, il faut avoir d'excellentes aptitudes en communications, vouloir sincèrement aider les autres et faire preuve de jugement, d'initiative et de diplomatie. Vous recevrez et acheminerez des appels entrants, accueillerez les visiteurs de SES et offrirez des informations générales et de l'aide. Vous aiderez vos collègues dans le cadre de leur travail et effectuerez des tâches courantes de soutien administratif, dont le traitement de texte et les tâches connexes qui vous sont assignées. Vous aiderez également le superviseur administratif des clients dans de nombreuses tâches telles que la facturation, la gestion des comptes débiteurs et la rédaction de correspondances courantes. Vous ferez partie intégrante de l'équipe du marketing et des ventes de SES et vos opinions seront sollicitées.

Exigences

• Utiliser un réseau téléphonique multiligne, un ordinateur et d'autres matériaux de bureau réguliers; taper de façon rigoureuse sur un clavier; gérer une grande quantité d'appels téléphoniques avec courtoisie, vitesse et précision.
• Communiquer avec le public de façon courtoise et professionnelle par téléphone et en personne.
• Travailler de façon indépendante avec supervision générale.
• Comprendre et suivre les instructions écrites et orales.
• Excellentes capacités en anglais et en français - capacité à s'exprimer clairement en anglais écrit.
• Très bonne connaissance de l’anglais en raison de la documentation et des communications avec les clients qui sont plus de 95% à l’extérieur du Québec
• Bonnes habiletés en communications interpersonnelles.
• Capacité à communiquer en français et en anglais.
• À l'aise avec la suite Office de Microsoft (Word et Outlook obligatoires, PowerPoint et Excel des atouts) et ouverture à l'idée d'utiliser d'autres logiciels.

Le candidat choisi devrait avoir un diplôme universitaire, mais il ne s'agit pas d'une obligation.

Pour plus d'informations

Si vous êtes intéressé(e) par cet emploi, envoyez un court courriel décrivant vos expériences pertinentes à [email protected] ou envoyez votre CV au services des Ressources humaines.