Directeur administratif

Directeur / directrice – Opérations et intégrité des processus

Arsenal Conseils un cabinet de services-conseils indépendant basé au Québec, spécialisé en stratégie organisationnelle , gouvernance et communications . Nous accompagnons les équipes de direction et les conseils d’administration d’organisations publiques, privées, coopératives et OBNL dans leurs réflexions les plus stratégiques avec un regard à la fois rigoureux, humain et tourné vers l’avenir.

Rejoindre Arsenal, c’est intégrer une équipe passionnée, curieuse et profondément investie dans la réussite de nos clients, animée par le désir de faire une réelle différence dans l’écosystème québécois.

Nos mandats sont exigeants, mais porteurs de sens. Notre culture repose sur la confiance, la collaboration et l’excellence dans l’exécution, dans un environnement où chaque personne est responsable de la qualité de ce qu’elle livre.

Visitez notre site web : https : / / arsenalconseils.com /

DESCRIPTION DU POSTE

Nous sommes présentement à la recherche d’une personne de confiance pour occuper un rôle pivot au cœur de notre organisation interne. Cette fonction s’exerce avec une grande latitude d’action, dans un climat de confiance et de collaboration étroite avec la direction

Votre mandat : En tant que Directeur(-trice) – Opérations et intégrité des processus , vous serez le bras droit de la Présidente. Votre rôle conjugue vision et exécution : vous serez autant appelé à structurer et suivre les opérations quotidiennes qu’à piloter des initiatives de transformation interne. Vous contribuerez à la cohérence des processus RH et administratifs et à la vitalité de l’expérience client et de la culture d’équipe. Ce rôle vise à renforcer la capacité d’Arsenal à croître en permettant à la Présidente de se concentrer sur les orientations stratégiques de la firme.

C’est un poste qui demande autant de rigueur que de discernement, dans un environnement où la confiance et responsabilité vont de pair.

Plus précisément :

Projets transversaux et initiatives stratégiques

• Participer à la mise en œuvre du système EOS et des outils de performance interne
• Contribuer à la stratégie d’expérience client et à l’amélioration continue des processus
• Participer à la mise en œuvre de la politique d’IA et à la sélection d’outils IA
• En collaboration avec nos partenaires externes, coordonner la mise à jour du site web et la mise en œuvre des stratégies de positionnement et de rayonnement d’Arsenal (médias sociaux, contenus, communications externes)

Coordination des opérations internes

Supervision des processus RH

Culture Arsenal

EXIGENCES & COMPÉTENCES RECHERCHÉES

L’ENGAGEMENT ARSENAL

Nous croyons que la qualité de notre travail repose sur l’engagement mutuel. Chez Arsenal, nous recherchons des personnes qui prennent à cœur leur rôle, qui s’investissent avec intégrité et qui visent l’excellence dans leurs actions. En retour, nous vous offrons un environnement de travail respectueux, flexible et humain, où la confiance est au centre des relations et où l’autonomie est valorisée.

Avantages

PROFIL RECHERCHÉ

ENVIE DE BÂTIR LA SUITE AVEC NOUS ?

Relever ce défi enrichissant au cœur d’une équipe engagée. Faites une réelle différence auprès d’organisations d’ici et contribuez à faire rayonner la culture Arsenal.

Transmettez-nous votre CV dès maintenant et embarquez dans une aventure professionnelle humaine et stimulante.

Pour informations, communiquez directement avec Any-Claude Millar au 1 866 472-1601 #103.

Note : Perreault & Associés n’est pas une agence de placement. Elle contribue au processus de recrutement pour ce poste à titre de partenaire en gestion des ressources humaines pour Arsenal conseils.