Contremaitre usine asphalte

Notre poste de Contremaître.esse d'usine d'asphalte est pour toi!

Ce qui te motive c'est le domaine des usines d'asphalte? Tu es une personne qui fait preuve de leadership et d'organisation?

Tu Recherches

• Des vacances basées sur tes expériences de travail;
• Des assurances collectives où l'employeur paie 60% et un compte de crédit santé (dentaire, vision, invaliditié, etc.);
• D'avoir accès à un régime de retraite où l'employeur cotise avec toi;
• De bénéficier d'un montant annuel spécifique pour te faire plaisir (gym, voyage, autre);
• Développer tes compétences, évoluer au sein de l'équipe et voir même à l'international;
• 5 jours d'absence rémunérés;
• Un environnement de travail stimulant (activités sportives et sociales).

Ta Place Dans L'équipe

Relevant du Surintendant des usines d'asphalte du Pôle Ouest, le/la contremaître.esse des usines est responsable de planifier, organiser et coordonner efficacement la production et les réparations des usines d'asphalte (3) pour la région Estrie/Montérégie selon les budgets établis.

Ton Mandat

• Établir des méthodes de travail permettant de respecter les calendriers d'exécution;
• Collaborer à la préparation du budget annuel des opérations et à la mise en place d'outils de contrôle périodique;
• Veiller à l'atteinte des objectifs de production et au contrôle des coûts;
• Effectuer la réparation des équipements des usines dans les délais prévus et selon les priorités établies;
• Résoudre les problèmes reliés au travail et recommander des mesures visant à augmenter la productivité;
• Former les travailleurs et veiller à leur formation;
• Assurer le respect des normes de santé et sécurité au travail;
• Veiller à la prévention des accidents de travail;
• Et toutes autres tâches rattachées à l'emploi.

Ton Profil

• Détenir un diplôme d'études professionnelles ou collégiales en mécanique industrielle, en génie industriel, en soudure ou en électromécanique ou toute autre formation jugée équivalente (expérience pertinente peut suppléer au diplôme);
• Posséder entre trois et cinq ans d'expérience pertinente en gestion de personnel et trois à dix années d'expérience pertinente dans l'un ou l'autre des domaines cités précédemment;
• Savoir faire preuve de leadership;
• Avoir des habiletés en gestion d'équipes de travail;
• Avoir une bonne connaissance de la Suite Microsoft Office;
• Être disposé à se déplacer sur nos différents sites de la région Estrie-Montérégie (détenir un permis de conduire de classe 5 valide).

Qui sommes-nous?

Le Groupe Colas Québec Inc. fait partie du groupe mondial Colas. Fortes de nos 90 années d’expertise, nous sommes leader dans le domaine de la construction routière et réalisons différents travaux de pavage, de terrassement, de canalisations souterraines et de plantage de poteaux. Nous avons nos propres usines d’enrobés bitumineux, carrières, laboratoires et ateliers mécaniques pour nous assurer de la disponibilité ainsi que la qualité de nos produits. Nous comptons à ce jour plus de 2000 collaborateurs à travers le Québec.

Tu vois ton horizon de carrière avec nous? Rejoins-nous pour construire ton avenir professionnel.

Le service des ressources humaines du Groupe Colas Québec Inc. dessert toutes les places d’affaires de l’entreprise. Seules les candidatures retenues en entrevues seront contactées. Le Groupe Colas Québec Inc. souscrit aux programmes d'équité en matière d'emploi et d'accès à l'égalité.

Seniority level

Not Applicable

Employment type

Full-time

Job function

• Management and Manufacturing

Industries

• Construction