Légal

Titre d'emploi : Conseiller(ère) en éthique Appellation à l'interne : Type de poste : Personnel non syndiqué Numéro de référence : CNS-24-5970 Direction : Qualité, de l'évaluation, de la performance et de l'éthique Service : Site : CHUM Statut de l’emploi : Temps complet- Temporaire Nombre de jours : Quart de travail : Jour Horaire de travail : Catégorie d'emploi : Légal Nombre d'emplois disponibles : 1 Fin d’affichage : 2024-02-23 Échelle salariale : De 27,08$ à 47,98$ selon l'expérience Description du poste : Vous vous considérez comme un(e) expert(e) en termes de bioéthique, de droit, de politique institutionnelle et de codes professionnels en lien avec l'éthique clinique et organisationnelle?

La direction de la qualité, de l’évaluation et de la performance (DQEPE) est à la recherche d’un(e) conseiller(ère) en éthique pour se joindre à son équipe d'éthique clinique et organisationnelle.

La direction de la qualité, de l’évaluation et de la performance (DQEPE) est à la recherche d’un(e) conseiller(ère) en éthique pour se joindre à son équipe d'éthique clinique et organisationnelle.

De concert avec la conseillère en éthique actuelle et la cheffe du service d’éthique , vous participerez aux activités de consultation, de formation et de sensibilisation à l’éthique dans le CHUM ainsi qu’au bon fonctionnement du comité d’éthique clinique et de l’équipe de consultation mobile en éthique clinique.

Vous participerez également aux démarches d’amélioration continue à l'intérieur du service d’éthique, plus particulièrement à l'égard des orientations, des stratégies et des décisions à prendre pour améliorer l’offre de service en éthique clinique et organisationnelle et mieux répondre aux besoins des soignants, des gestionnaires, des patients et leurs proches.

En collaboration avec la conseillère en éthique clinique actuellement en place, précisément, vous :

• Réaliserez des consultations en éthique clinique et organisationnelle;
• Participerez à la sensibilisation et à la formation des employés, professionnels, gestionnaires à l’éthique;
• Participerez au comité d’éthique clinique et à ses activités;
• Participerez aux activités de l’équipe de consultation mobile;
• Soutiendrez le mandat établi par l’organisation en regard de l’éthique en collaboration avec la cheffe du service ;
• Participerez au réseautage en éthique via le regroupe des éthiciens en éthique clinique et organisationnelle du RSSS
• Participerez à la révision de politiques et de procédures portant sur des thématiques éthique
• Participerez à des projets organisationnelle visant l’amélioration de la qualité et de la sécurité des soins et services ainsi qu’au bien-être des intervenants du CHUM

Participerez à des initiatives de recherches dans lesquelles le Service d’éthique clinique et organisationnelle est impliquées. Exigences :

• Détenir une maîtrise en éthique ou en bioéthique;
• Détenir un diplôme de premier cycle dans une discipline clinique ou dans le domaine du droit de la santé serait un atout.
• Minimum 1 an d’expérience en consultation en éthique clinique ou organisationnelle dans le réseau de la santé et des services sociaux;
• Intérêt marqué pour les enjeux éthiques associés à l’innovation en santé serait un atout

AVANTAGES À TRAVAILLER AU CHUM :

• 4 semaines de vacances payées après 1 année de travail à temps complet
• 13 congés fériés payés
• 9.6 jours de maladie payés, monnayables en décembre de chaque année
• Fonds de pension à prestations déterminées (RREGOP)
• Régime d'assurances collectives (assurance-maladie, dentaire, etc.)
• Station métro Champs-de-mars reliée au CHUM par un tunnel Remarques :
Il y a plus de 30 jours