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Analyste, Middle Office – Saisie des Transactions & Support de Bureau

Analyste, Middle Office – Saisie des Transactions & Support de Bureau

CPP InvestmentsToronto, Ontario, Canada
Il y a 23 jours
Type de contrat
  • Temps plein
Description de poste

Description du poste

Sure, here is the translation into French :

Analyste, Middle Office – Saisie des Transactions & Support de Bureau

Les nouveaux diplômés et les nouvelles recrues expérimentées sont encouragés à postuler

Résumé de l'Équipe et du Rôle

L'équipe Middle Office, Saisie des Transactions & Support de Bureau est un groupe multi-actifs responsable de garantir l'exactitude et l'exhaustivité des données de transaction dans les systèmes internes, ainsi que de résoudre les problèmes de transaction avec les contreparties externes. De plus, l'équipe agit comme une extension du bureau de trading en fournissant un support pour les fonctions non liées à l'exécution des transactions. L'équipe travaille en étroite collaboration avec le bureau de trading, les départements d'investissement, ainsi que les équipes du middle office et des opérations pour vérifier, enrichir et résoudre les problèmes de transaction sur les divers produits d'investissement.

L'analyste devra fournir un support quotidien au processus de saisie et d'enrichissement des transactions, travailler pour répondre et résoudre les demandes des différentes équipes internes, des courtiers et des contreparties de transaction, tout en étant soutenu par les membres seniors de l'équipe. De plus, l'individu contribuera au développement d'un modèle opérationnel robuste et contrôlé et soutiendra de nouvelles fonctions à mesure que l'équipe continue de croître.

Le poste nécessitera d'interagir avec divers professionnels de l'investissement et des contreparties mondiales et exigera des compétences supérieures en communication et en gestion du temps. Le candidat idéal pour cette opportunité de carrière exceptionnelle est une personne autonome capable d'agir face à l'ambiguïté et qui s'épanouit dans un environnement diversifié et inclusif.

Responsabilités Spécifiques à l'Équipe

  • Soutenir le processus quotidien de billetterie et d'enrichissement des transactions pour divers produits tels que les swaps d'actions et les transactions de financement de titres de manière rapide et précise
  • Examiner et traiter les demandes internes et externes concernant tous les produits des marchés publics, y compris, mais sans s'y limiter, les actions, les revenus fixes, les taux de change, etc.
  • Enquêter et résoudre les problèmes liés aux transactions, y compris, mais sans s'y limiter, les divergences, erreurs et exceptions qui peuvent survenir au cours du cycle de vie des transactions, et escalader vers les parties prenantes appropriées
  • Soutenir les tâches ad hoc des opérations bancaires, telles que l'intégration de nouveaux courtiers, la mise à jour des informations KYC et la gestion des listes de traders et de contreparties autorisés
  • Répondre et résoudre les demandes des partenaires internes et externes via diverses plateformes de manière rapide
  • Évaluer l'impact des transactions nouvelles / modifiées sur les rapports, l'infrastructure et les consommateurs en aval (réinitialisations, profit / perte, gestion des garanties, etc.)
  • Aider à l'expansion continue de l'équipe en contribuant à de nouveaux processus et processus ad hoc selon les besoins
  • Contribuer au développement d'un modèle opérationnel robuste basé sur les meilleures pratiques de l'industrie
  • Identifier, mettre en œuvre et maintenir des contrôles internes afin de réduire les risques opérationnels et financiers
  • Soutenir la maintenance continue de la bibliothèque de partage des connaissances de l'équipe
  • Soutenir la construction et la maintenance des indicateurs opérationnels / KPIs

Qualifications

Si vous possédez l'un des éléments suivants, nous aimerions avoir de vos nouvelles :

  • Incarner nos Principes Directeurs d'Intégrité, de Partenariat et de Haute Performance tout en s'engageant à embrasser la diversité et à travailler pour construire un lieu de travail inclusif
  • Compréhension démontrable et / ou expérience dans la gestion du cycle de vie des transactions, ou la saisie et l'enrichissement des transactions au sein d'une équipe d'Opérations / Middle Office
  • Capacité démontrable à utiliser des outils d'analyse de données tels que Tableau et / ou Excel pour transformer des données brutes en indicateurs ou tableaux de bord
  • Forte attention aux détails, précision et compétences en résolution de problèmes
  • Capacité à travailler sous des délais stricts et à jongler avec des priorités concurrentes
  • Capacité prouvée à structurer les communications, tant écrites que verbales, de manière claire et succincte
  • Expérience démontrable dans l'identification d'opportunités d'efficacité de processus à valeur ajoutée
  • Autonomie, agilité et capacité à s'adapter à un environnement commercial en constante évolution grâce à l'innovation et à la créativité
  • Expérience avec l'un des éléments suivants serait un atout : Jira, Confluence, Bloomberg, Murex, Simcorp, Traiana, SQL
  • Connaissance de base des différentes classes d'actifs telles que les actions, les revenus fixes, les futures, les options, les devises, le financement de titres et les repos, et les dérivés OTC (actions, taux, crédits, etc.)
  • Informations complémentaires

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    À RPC Investissements, nous tenons à promouvoir la diversité et un accès équitable aux occasions d’emploi fondé sur les capacités.

    Aux termes de la San Francisco Fair Chance Ordinance, nous évaluerons la candidature de toute personne qualifiée ayant un dossier d’arrestation ou de condamnation.

    Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais nous communiquerons seulement avec ceux et celles qui seront choisis pour la suite du processus d’embauche.

    Notre engagement en matière d’inclusion et de diversité  :

    En plus de nous employer à bâtir une équipe comptant des talents variés, nous nous assurons d’offrir un milieu inclusif et accessible à tous. Si vous avez des besoins particuliers pour le processus de recrutement (par exemple, du matériel dans un autre format et des salles de réunion accessibles), n’hésitez pas à nous en faire part. Nous collaborerons avec vous pour y répondre.

    Avertissement  :

    RPC Investissements n’accepte pas les curriculum vitæ acheminés par les agences de placement, les chasseurs de têtes ou les fournisseurs de services de recrutement avec lesquels il n’a pas conclu d’entente contractuelle formelle. Nos ententes de services de recrutement visent à répondre à des besoins précis et ne s’appliquent pas au présent avis ni aux offres d’emploi affichées sur le site Web. Tout CV ou renseignement reçu d’un fournisseur qui n’est pas autorisé par RPC Investissements à envoyer des CV pour le présent avis ou le site Web sera considéré comme non sollicité et ne sera pas examiné.  RPC Investissements ne rémunère pas les recommandations ni les placements et ne verse pas d’honoraires lorsqu’il reçoit des CV ou des renseignements non sollicités.