Conseiller(ère) senior en Cyber-résilience (TTX)

Rejoignez l'entreprise en tant que Conseiller(ère) senior – cyber-résilience (TTX) !Vous êtes passionné.e par la cybersécurité, la gestion de crise et la résilience organisationnelle ?Vous aimez animer des échanges structurés, mobiliser des équipes multidisciplinaires et contribuer à renforcer la posture de défense d’une organisation face aux cybermenaces ?L'entreprise vous propose une opportunité stratégique en tant que Conseiller(ère) senior – cyber-résilience (TTX), au sein d’une grande organisation d’envergure, dans un contexte dynamique et international.

• Mode hybride : 1 à 2 jours/semaine au bureau (Montréal – centre-ville)
• Bilinguisme requis : français + anglais
• Recrutement local uniquement à Montréal

Résumé du posteÀ titre de Conseiller(ère) senior – cyber-résilience (TTX), vous serez au cœur des initiatives de préparation aux incidents cyber, en concevant et en animant des exercices de simulation (Tabletop exercises – TTX) avec des équipes techniques et des leaders d’affaires. Vous contribuerez activement à renforcer les capacités de réaction, d’adaptation et d’amélioration continue de l’organisation en matière de cybersécurité, tout en favorisant une culture de résilience.Vos responsabilitésConception & animation des exercices TTX

• Élaborer des scénarios réalistes basés sur des menaces actuelles et émergentes
• Animer des sessions interactives avec des équipes multidisciplinaires (TI / sécurité / risques / opérations / direction)
• Adapter les scénarios selon le niveau de maturité et les secteurs visés (incluant l’international)

Planification, coordination & logistique

• Planifier les exercices, coordonner les participants, assurer la communication et la préparation des ateliers
• Gérer la documentation, les suivis et l’alignement des parties prenantes
• Maintenir une expérience structurée, engageante et orientée résultats

Évaluation & amélioration continue

• Analyser les résultats des simulations, identifier les écarts et les opportunités d’amélioration
• Produire des rapports détaillés et des recommandations concrètes
• Contribuer au renforcement des processus de gestion d’incident et de cyber-résilience

Veille & collaboration

• Maintenir une connaissance approfondie des menaces cyber et tendances (ransomware, cloud, supply chain, etc.)
• Collaborer avec SOC, TI, gestion des risques, fournisseurs externes et autres équipes clés
• Participer au développement et à l’évolution du programme d’exercices de résilience

Profil recherché

• Expérience significative en cybersécurité (cyber-résilience, IR, SOC, GRC, risques, etc.)
• Expérience en animation d’ateliers / facilitation (TTX, comités, ateliers de crise, simulations)
• Capacité à interagir avec des publics variés : équipes techniques et haute direction
• Excellent sens de l’organisation, autonomie, rigueur, orientation résultats
• Bilingue FR/EN (exercices en anglais requis)

Atouts recherchés

• Expérience dans des environnements complexes / régulés (banque, assurance, gouvernement, etc.)
• Bonne connaissance des cadres de référence : NIST, ISO 27001, CIS, MITRE ATT&CK
• Expérience en rédaction de rapports, plans d’action et recommandations exécutives
• Certification (un plus) : CISSP, CISM, CRISC, ISO 27001 Lead, PMP, ITIL, etc.