Coordonnateur SST

Tisseur Inc. est un entrepreneur général en construction bien établi au Québec, reconnu pour sa capacité à livrer des projets complexes dans les secteurs institutionnel, commercial, résidentiel, industriel et civil. Appuyés sur une expertise multidisciplinaire – excavation, infrastructures bâties, civiles et d’art – nous menons chaque projet avec rigueur, agilité et engagement.

Notre slogan, « Agile sur des bases solides », exprime parfaitement notre identité : une entreprise capable de s’adapter aux exigences les plus élevées, tout en s’appuyant sur des fondations techniques, humaines et organisationnelles robustes. Animés par l’innovation et le souci de l’excellence, nous concevons et réalisons des infrastructures bâties durables et responsables, conçues pour marquer positivement le paysage québécois. Certifiés ISO 9001, nous misons sur l’amélioration continue de nos pratiques de planification, de gestion et d’exécution.

RÔLES ET RESPONSABILITÉS

Sous la responsabilité du Directeur SST, le Coordonnateur SST est responsable de promouvoir et faire respecter les différentes règlementations en matière de santé et sécurité sur le chantier. Elle exerce un rôle de conseiller et de formateur auprès des employés de chantiers et des sous-traitants. Elle adhère et transmet les principes et valeurs de l’entreprise en adoptant un comportement orienté vers la santé-sécurité, l’environnement et le développement durable.

• Coordonner et superviser l’ensemble des activités de l’entrepreneur général relatives à la santé et la sécurité d’un chantier de construction de plusieurs millions de dollars;
• Contrôler le port des équipements de protection individuelle et autres obligations des travailleurs en matière de santé et sécurité du travail;
• Administrer l’accueil de chantier aux nouveaux travailleurs de TISSSEUR et sous-traitants en matière de Santé et de sécurité;
• Responsable de la conformité du chantier avec le programme de prévention en vigueur;
• Conseiller et informer l’ensemble du personnel de chantier sur les mesures et risques spécifiques aux tâches;
• Émettre des recommandations en lien avec la santé et la sécurité du chantier;
• Inspecter quotidiennement les lieux de travail et s’assurer que les employés se conforment aux normes de santé et sécurité en vigueur;
• Assister à la pause sécurité;
• Effectuer des rapports d’observation quotidiens ;
• Animer le comité de chantier où l’effectif du personnel est de plus de 25 travailleurs;
• Participer aux enquêtes à la suite d’un accident du travail;
• Effectuer toutes autres tâches connexes relatives à la santé et sécurité du travail.

EXIGENCES ET COMPÉTENCES REQUISES :

• Posséder un diplôme d’étude secondaire ou professionnel (Un atout);
• Posséder une attestation d’agent délivré par la AECQ et reconnue par la CNESST;
• Connaissance du domaine de la construction Expérience 3 à 5 ans;
• Connaitre la LSST et le code de sécurité pour les travaux de construction;
• Être autonome;
• Avoir une approche axée vers le client;
• Habiletés interpersonnelles;
• Bonne capacité d’adaptation;
• Habilités à la résolution de conflits;
• Habiletés à travailler en équipe.

AVANTAGES RELIÉS AU POSTE

Chez Tisseur, nous croyons en l’importance d’un environnement de travail épanouissant et équilibré. Voici ce que nous vous proposons en rejoignant notre équipe :

• Rémunération attractive : Nous offrons un salaire compétitif aligné à celui du marché. Réévaluation salariale annuelle.
• Programme de bonification : Bonification mixte basée sur des objectifs individuels et organisationnels.
• Avantages sociaux : Profitez d'une couverture santé complète incluant l’assurance maladie, dentaire, vision et bien plus encore.
• Plan d’épargne retraite : Nous participons à votre plan d’épargne retraite, avec des contributions de l'entreprise dans le fond FTQ pour vous aider à préparer votre avenir.
• Vacances et congés : Nous suivons le calendrier CCQ. Vous aurez donc droit à 4 semaines de vacances et plusieurs congés fériés.
• Télétravail et horaires flexibles : Pour faciliter votre quotidien, nous proposons le télétravail occasionnel et des horaires adaptés à vos besoins.
• Développement professionnel : Nous encourageons l’évolution continue du personnel, notamment grâce à des formations internes et externes pour améliorer vos compétences et propulser votre carrière.
• Culture d’entreprise inclusive : Travaillez dans une équipe diversifiée et inclusive où l'innovation et la collaboration sont la clé.
• Ambiance de travail : Intégrez une équipe dynamique et collaborative dans un environnement bienveillant où vos idées seront écoutées et valorisées.
• Vêtements corporatifs : Vous avez accès à la boutique en ligne Tisseur où une grande variété de vêtements sont offerts. Des crédits sont octroyés annuellement pour vous permettre de vous refaire une garde-robe.
• Autres avantages : Événements annuels, comité social, équipes sportives, activités de groupe, etc…

Bref, il y a toujours de l'action chez Tisseur. Si tu as envie de faire partie d'une grande équipe qui ne manque pas de projets d'envergure, saisis ta chance et viens vivre l'aventure avec nous !

Ça te parle ? Construis ton avenir avec nous !

*** Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s. Nous prendrons en considération votre CV pour d'autres postes. L'usage du masculin dans le contenu de ce document a pour seul objectif d'alléger le texte.