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Gérant de magasin, commerce du détail (Rive-Nord)

Gérant de magasin, commerce du détail (Rive-Nord)

Quantum Management ServicesLaval
Il y a plus de 30 jours
Salaire
45 000,00 $CA – 54 000,00 $CA par an
Type de contrat
  • CDI
Description de poste

Ref. No. : 114740

Poste  : gérant(e) de magasin, commerce du détail (Rive-Nord)

Lieu de travail : Laval

Salaire : entre 45 0000 $ et 54 000 $ + gamme complète d'assurances collectives, 3 semaines de vacances, REER avec participation de l'employeur et +++

Vous avez environ deux ans d’expérience dans le commerce de détail, avec des compétences en supervision et gestion ? Vous savez établir les priorités, déléguer efficacement les tâches et possédez un leadership fort ?

Notre client, une entreprise de renom dans le commerce du détail, recherche plusieurs gérant(e)s pour les départements de chaussures, vêtements et caisse dans son nouveau magasin sur la Rive-Nord.

Vous superviserez environ 20 employés.

Conditions de travail :

  • Horaire variable (dimanche-jeudi ou mardi-samedi, 1 soir par semaine)
  • 3 semaines de vacances
  • 3 jours de congé maladie
  • Assurances collectives + télémédecine
  • REER avec contribution de l'employeur
  • Rabais sur les produits

Responsabilités :

Gestion des opérations :

  • Établir un plan d’action pour atteindre les objectifs financiers et non financiers
  • Analyser les rapports de gestion et optimiser les ventes et les dépenses
  • Communiquer les priorités à l'équipe
  • Superviser la publicité et la disposition stratégique de la marchandise
  • Assurer l'attractivité du magasin pour les clients
  • Gérer les niveaux de stocks adéquats
  • Surveiller les activités de la concurrence
  • Procéder à l'ouverture et la fermeture du magasin
  • Veiller au respect des politiques et à la sécurité du magasin

    • Gestion du personnel :

  • Recruter, intégrer, former et évaluer les employés
  • Assurer une communication fluide entre les responsables et les employés
  • Préparer les horaires
  • Optimiser le potentiel des employés par du coaching et des délégations
  • Développer les employés clés pour des promotions futures
  • Maintenir un environnement de travail positif
  • Résoudre les conflits

    • Service à la clientèle :

  • Assurer une présence sur le plancher de vente
  • Maintenir la qualité du service à la clientèle
  • Gérer les plaintes des clients avec professionnalisme

    • Profil recherché :

  • 2 à 3 ans d’expérience dans le commerce de détail
  • 1 à 2 ans d’expérience en supervision et gestion
  • Fortes aptitudes pour le service à la clientèle et le leadership
  • Esprit entrepreneurial
  • Bonne communication
  • Excellentes relations interpersonnelles
  • Capacité à établir les priorités et à déléguer
  • Sens de l’initiative et capacité d’adaptation
  • Dynamisme et autonomie

    • Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à Katherine Zenetzis à l'adresse .

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    NOS PORTES VIRTUELLES SONT OUVERTES! En plus, vous passerez les entrevues à domicile grâce à différentes applications Web! Alors, contactez-nous dès aujourd’hui pour relever votre prochain défi professionnel.

    Numéro du permis CNESST : AP-2000158