Préposé aux bénéficiaires

Vous travaillez dans le domaine des soins de la santé et vous aimeriez vous offrir un environnement de travail, agréable et offrant une qualité de vie?

La Villa d’accueil St-Bernard en Beauce vous offre un environnement familial, où répondre aux ainés est bien plus qu'un travail, c'est une passion que l'on découvre tous les jours. C'est un climat de collaboration qui nous habite en tant que résidence. Si vous aimez offrir votre sourire, si vous savez démontrer de l’empathie, lors de soins prodigués à une clientèle vulnérable, vous êtes le type de préposé(e) aux bénéficiaires que nous recherchons pour nos 38 résidents.

Note : Les candidats doivent détenir un DEP préposé(e) aux bénéficiaires ou une attestation RAC. Disponible pour obtenir votre loi 90.

RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:

• Aider et accompagner les résidents dans leurs déplacements
• Aviser les coordonnatrices des soins de santé de tous changements observés à l'état de santé des résidents
• Contribuer à l'ajustement du plan d'intervention des résidents par ses observations
• Contribuer à l'ajustement et l'élaboration du plan d'intervention des résidents par ses observations
• Distribuer la médication
• Répondre à toutes situations d'urgence
• S’assurer du bien-être des résidents.

Pourquoi nous choisir ?

Parce que la Villa d’accueil St-Bernard c’est une résidence aux valeurs familiales bien ancrées. La collaboration, le plaisir au travail et où le dévouement pour les résidents nous unis et font de nous une équipe et un employeur de choix.

Une entreprise familiale, 100 % québécoise

Nous sommes récipiendaires du prix de la meilleure petite RPA au Québec pour l’année 2024 selon un jury choisi par le site Bonjour Résidence.

LES AVANTAGES: Horaire de travail : Poste permanent à temps plein

1. A) Stationnement gratuit
2. b) Uniforme fourni
3. c) Congés mobiles
4. d) Approche humaine de gestion
5. d) Une équipe accueillante et tissée serrée!
6. e) Repas gratuit durant les heures de travail

*** Seuls les candidats résidants au Québec et qui détiennent un permis de travail valide seront considérés

Loi 90,pdsb et RCR